第139章

第二卷第十一章第10节 金玉良言138失败不需要要借口

既然实现你的理想和目标关键在于采取行动，那么就没有寻找借口的余

地。

——本杰明

“没有任何借口”是美国西点军校奉行的最重要的行为准则。它强调的是，要为成功找理由

，不为失败找借口。一个人做任何事，如果失败了，只要他愿意找借口，总能找到完美的借

口，但借口和成功不在同一屋檐下。

美国西点军校有一个久远的传统，遇到学长或军官问话，新生只能有四种回答：

“报告长官，是！”

“报告长官，不是！”

“报告长官，没有任何借口。”

“报告长官，不知道。”

除此之外，不能多说一个字。比如学长问：“你认为你的皮鞋这样就算擦亮了吗？”你的第

一个反应肯定是为自己辩解：“报告长官，刚才排队时有人不小心踩到了我。”但是不行，

这不在那四个“标准答案”里，所以你只能回答：“报告学长，不是。”学长要问为什么，

你最后只能答：“报告学长，没有任何借口。”再比如军官派一个新生去完成一项任务，而

且限定在一定时间内完成。这项任务完全可能会因种种原因而不能按时完成，但军官只要结

果，根本不会听你长篇大论地解释为何完不成任务。“没有任何借口”迫使这位新生只有把

握每一分每一秒去争取完成任务，根本无暇为完不成任务找借口。

学校之所以这样规定，就是要让新生学会忍受压力，学会恪尽职责，明白表现不达到十全十

美是“没有任何借口”的。

好一个“没有任何借口”！

一个人做错了一件事，老老实实的认错是最明智的做法，而不是找几个理由为自己辩护。

日本最著名的首相伊藤博文的人生座右铭就是“永不向人讲‘因为’”。这是一种做人的美

德，也是为人处世、办事做事的最高深的学问。

“常言道，智者千虑，必有一失。”一个人再聪明，再能干，也总有失败犯错误的时候。人

犯了错误往往有两种态度：一种是拒不认错，找借口辩解推脱；另一种是坦诚地承认错误，

勇于改正，并找到解决的途径。

借口往往让你不思进取止步不前。只有打消你的借口，你才能从失败中吸取教训，迈向成功

。一次，美国著名教育家，已故杰出的人际关系专家戴尔?卡耐基先生的夫人桃乐西?卡耐

基女士在她的训练学生记人名的一节课后，一位女学生跑来找她。这位女学生说：

“卡耐基太太，我希望你不要指望你能改进我对人名的记忆力。这是绝对办不到的事。”

“为什么办不到？”卡耐基夫人吃惊地问。

“这是祖传的，”女学生回答她，“我们一家人的记忆力全都不好，我爸爸、我妈妈将它遗

传给我。因此，你要知道，我这方面不可能有什么更出色的表现。”

卡耐基夫人说：“小姐，你的问题不是遗传，是懒惰。你觉得责怪你的家人比用心改进自己

的记忆力容易。请坐下来，我证明给你看。”

随后的一段时间里，卡耐基夫人专门耐心地训练这位小姐做简单的记忆练习，由于她专心练

习，学习的效果很好。卡耐基夫人打破了那位小姐认为自己无法将脑筋训练得优于父母的想

法，那位小姐就此学会了从自己本身找语言，学会了自己改造自己而不是找借口。

这一真实的故事告诉我们，对于成功者而言，在任何困难面前都是“没有任何借口”的。

当我们对的时候，我们就要试着温和地、巧妙地使对方同意我们的看法；而当我们错了——

若是我们对自己诚实，就要迅速而坦率地承认。千万不要为自己的错误找借口。

我们知道，借口是我们做不成事，做错事的挡箭牌；是我们敷衍别人，原谅自己的护身符；

是我们无处不在如影随形的掩饰弱点，逃避责任的百验灵丹。一个人，做不好一件事，完不

成一项任务，若想找借口，就可以有成千上万条站在那儿响应你，声援你，支持你。结果呢

？过失是掩盖了，责任是推卸了，心理是暂时平衡了，但长此以往，便是大事做不了，小事

做不好，最终一事无成。因为一个人若轻轻松松地就可以找到退路，比如借口，那他做事便

不可能一心一意，尽心尽力。而秉持“没有任何借口”这样的信念，尽管看似对自己冷酷无

情，却犹如破釜沉舟，可以激起一个人无比的毅力，促使其全力以赴，埋头苦干，尽善尽美

地完成手头的每件事情。久而久之，人的才能逐渐凸出，意志、毅力也越磨越坚，最终脱颖

而出，成为杰出人才、社会精英。

难怪西点军校不只培养了一批批优秀的军事人才，也培养出无数商界精英。

所以青年朋友也应该把“没有任何借口”作为自己的口头禅，这样才有利于你实实在在地做

事，踏踏实实地进步。