你能够享受快乐的人生，是因为工作给你带来稳定的收入，你自己才是忠诚的最大的受益人。
“不能简单地把忠诚视为一种付出行为！”这是洛里·西尔弗在海军陆战队所接受的重要观念之一。因为忠诚最大的受益人是自己。
忠诚是老板的需要，是公司的需要，是上司的需要，是同事的需要，但更是你自己的需要，你得靠忠诚立身于社会，在剧烈的竞争中取得一席之地。
有个老木匠准备退休。老板对他百般挽留，奈何老木匠去意已决，最后，老板问他是否可以帮忙再建一座房子时，老木匠没法推脱只得答应了。但老木匠的心已不在工作上了，用料也不像以前那么严格，做出的活儿也全无往日水准，明显是在敷衍了事。
老板把一切都看在了眼里，但是并没有说什么，只是在房子建好后，把钥匙交给了老木匠。
“这是你的房子，”老板说，“我送给你的礼物。”
老木匠接过钥匙，顿时呆若木鸡。他一生盖了多少好房子，最后却为自己建了这样一座粗制滥造的房子。
老木匠当初认为：“这是给老板打工帮忙盖的房子，而且是自己盖的最后一座房子，何必那么认真？”于是草草完事。不料这是老板送给他的礼物。老木匠悔之晚矣。
生活中的一些现象会使人们产生错误观念，认为忠诚老实之人往往穷困潦倒，虚伪之人反而功成名就。持有这种观点的人，只看到了事物的表象。实际上事实绝非如此。
季布原来是项羽的部将，骁勇善战，经常令刘邦伤透脑筋。汉高祖灭项羽之后，以重金悬赏季布的首级，并且颁布命令：凡是窝藏季布的人，一律诛杀全族。季布乔装一番，以奴隶的身份藏匿在侠客朱家的家中，朱家知道了实情，并对他特别礼遇。有一天，朱家拜访汝阴侯夏婴说：“季布到底犯了什么滔天大罪，被这么急急追赶？”
“季布仕宦于项羽时，常造成陛下的困扰，陛下对他憎恨有加，所以无论如何都要捉到他。”
“您对季布的看法如何呢？”
“嗯，他是一个很伟大的人。”
“为了主君鞠躬尽瘁，是臣下的义务，季布效忠项羽也是忠于自己的任务。就因为季布曾经是忠于项羽的部属就非杀不可吗？天下平定，汉高祖身为一国之君，难道要为了一己的私怨而拼命追杀过去的敌将？这样不是显示自己的度量狭小吗？”
夏侯婴觉得有理，所以上书汉高祖，汉高祖于是赦免季布，并且重用他。历史上，季布常常受项羽的指派率领军队与高祖对垒，并且经常能把汉高祖刘邦打败，这让刘邦很是难堪，因此刘邦对季布恨之入骨，可为什么最后刘邦不仅赦免了季布，而且还对他委以重任呢？因为季布的忠诚。
季布在项羽手下的时候，屡次为项羽立战功，因为项羽是他的“老板”。作为手下，他不仅忠于老板，也忠于自己。正因为他对项羽的忠诚，赢得了朱家的尊敬，也赢得了汉高祖的信任。汉高祖认为，他对项羽如此忠诚，那么如果他作为自己的手下，也一定会忠于自己，况且季布是一个如此有才能之人，为什么不能重用呢？
一个人的忠诚不仅不会让他失去机会，相反，还会让他赢得机会。除此之外，他赢得的还有别人对他的尊重和敬佩。
英特尔公司总裁安迪·葛洛夫应邀为加州大学伯利克分校毕业生演讲，他提出这样的建议：“不管你在哪里工作，都别把自己当成员工——应该把企业看成自己的。”很显然，以主人翁的心态对待企业，你就会成为一个值得单位领导信赖的人、一个乐于被他人雇用的人、一个可以成为领导得力助手的人。
小林和小张一起来到深圳找工作，他们来到一个建筑工地上找到包工头推销自己。
老板说：“我这里目前没有适合你们的工作，如果愿意的话，倒可以在我的工地上干一段时间的小工，每天给你们30元钱。”无奈之下，两人同意了。
第二天，老板给他们分配了任务——把木工钉模时落在地上的钉子捡起来。每天小张和小林除了吃饭的半个小时外，一刻也不歇，每个人捡了足足八九斤钉子。几天下来，小张暗暗算了一笔账，发现老板这样做十分不合算，根本达不到节流的目的。小张决定和老板谈一谈这个问题，但小林却极力阻止他：“还是别找老板的好，否则我们俩又得失业。”小张没同意，他直接找到老板。
“老板，恕我直言，企业需要效益，表面看来，拾回落下的钉子是一件合情合理的事，但实质上它给您带来的却是负值。我老老实实地捡了几天钉子，每天最多不超过10斤。这种钉子的市场价是每斤2.5元，这样算下来，我一天能创造20元的价值，而您却给我30元的工资。这不光对您是损失，对我们也不公平。如果现在您算透了这笔账打算辞退我，请您直说。”
没想到，老板竟哈哈大笑起来，说：“好，小伙子，你过关了！我手头上正缺一名施工员，拾钉子这笔账其实我也会算，我知道你们俩也都算出来了，我一直就等着你们过来告诉我。如果一个月后你仍然不来找我，你们都将会被辞退。企业需要效益，更需要像你这样忠心耿耿、责任心强、一心为公司谋利益的人才，我希望你留下。至于小林嘛，我只能说抱歉。”
因为你的忠诚，你主动对老板负责，加倍付出，对于这些，老板当然不会视而不见，作为回报，老板也会忠诚地对待你，这个忠诚就体现在对你的重用上。
任何一样东西，在拥有时都不懂得珍惜，包括工作。当人们在某个组织里平平稳稳地工作时，他们常常忽视这份工作对他们自己生存和家人温饱的重要性，而常常把更多的精力放在计较工作得失和计较回报上面。他们总觉得自己付出得太多，得到得太少，总觉得别人更轻松，别人得到更多。在他们的潜意识中，拥有这份工作是理所当然的，得到越来越多的回报也是理所当然的。事实上，你能够安稳地生活，是因为有一个安稳的工作：你能够享受快乐的人生，是因为工作给你带来稳定的收入。你自己才是忠诚最大的受益人。
比如在作战的过程中，你忠诚于你的作战小组，就有助于提高作战小组的战斗力，有助于减少战友的伤亡，这一切固然是有助于小组的，但你也是小组成员之一，小组战斗力强，你牺牲的概率也就大大降低了，小组减少伤亡，也等于保障了你自己的安全。自身价值的创造和实现依赖于忠诚。所以说，忠诚最大的受益人是你自己。
忠诚的人工作会精益求精，忠诚的人获取更高的薪水，忠诚的人获取更多的晋升机会，忠诚的人不必为找工作发愁……忠诚创造的价值的大部分，可能并不属于你，但忠诚为你自己创造的好名声、好形象却完完全全属于你一个人。忠诚就像你学的知识那样，是你的“私有财产”，谁也抢不走谁也偷不走。归根结底，忠诚最大的受益人是自己。
