便装夹克的轮廓造型十分重要。设计时要求造型美观，比例恰当。其大体可分为V形、梯形、T形和H形四种。
V形是夸张肩部的造型，肩宽阔，身宽松，风格粗犷而有力度。
梯形是腰克夫上部的衣长有较多余量的造型，较长的衣身在腰克夫处自然膨起，显得随意而洒脱，活动、抬手等也较灵便。
T形是基本合体的造型，按男子的体形特点设计，加以适当的放松度，具有短小精悍、爽朗轻松的感觉。
H形是近乎一般两用衫的造型，宽松适度，腰部不束紧，为直身型设计，较大方、利索。
（二）结构设计
便装夹克的结构设计极富变化，集中表现在肩、袖、门襟、腰克夫以及分割剪辑等方面。如在肩部加装饰线，产生美观醒目的效果。肩头附加襻带之类的肩饰，使造型更为挺拔优美。肩线延长呈下落状，形成肩部变宽的视错感。加强领子造型，使肩、领互相结合，增强肩部的形态感。运用多种形式的肩育克，丰富肩部的结构美感，设计方法多样，有无限的创作空间。便装夹克的袖子可根据整体设计风格选用多种形式与结构，如套袖、衬衫袖、平接袖、连袖等，设计不拘一格，在肩、袖连结和袖子的剪辑及装饰上，也可进行不同的变化。门襟有拉链式，揿扣式和普通叠门式。腰克夫（包括袖克夫）有松口式、松紧罗口式、克边式等。门襟与腰克夫的设计应相互协调，在风格、形态和缝辑线工艺及装饰上都要取得和谐统一的效果。
便装夹克是一种豪放、随意型的日常便服，因此在前、后衣片和肩、袖部位，常运用不同形式的分割剪辑手法以及异色异料的镶拼、缝接等，使服装造型与结构显得活泼而有朝气，美观而又舒适。这类设计无一定限制与格式，可大胆构思，自由发挥，以获得新颖别致的整体美感。
（三）部件设计
便装夹克的领型主要有翻领和立领两种，但形式可以多样化，材料选用也可有不同选择。口袋的设计着眼于实用性和气派感，以大口袋和粗犷、多变的形状为设计要点。
（四）装饰设计
便装夹克的装饰设计与饰物使用应与服装的整体风格相协调。
常用的装饰手法有：缝钉商标、拉链、金属纽扣、金属搭扣、金属领角、人造假水钻；印染图案与文字、刺绣花纹；在领部、肘部、肩部等处以皮革装饰，或使用不同质地、不同色彩的面料镶、拼、补、贴、嵌等。一些新潮风格的便装夹克在装饰设计上更可别出心裁，以取得独特的服饰效果。
（五）面料选用
便装夹克的面料选用很广泛，一般根据穿着时间、年龄和流行趋势而定。由于面料性能与质感的不同，在设计中需采用不同的手法予以恰当体现，扬长避短。
二、运动休闲装
运动服是从事各种体育活动时所穿着的服装。因运动的特点和需要不同而有多种款式，如狩猎装、骑马服、登山服、滑雪服、花式溜冰服、棒球服、足球服、篮球服、橄榄球服、高尔夫球服、武术服、摄影服等。一些运动服只能在特定的运动中穿着，但随着人们生活水平的提高，人们业余活动、社会活动及外出游玩计划的增多，人们开始追求宽松、舒适、便于活动的服装，运动休闲装作为一种新的服装也进入了生活时装的行列。
运动休闲装的款式造型与运动服的款式轮廓相似，但不必考虑专业运动的要求，整体风格应追求轻松、随意；色彩应简洁、明快，富有青春活力；服装结构多为衬衫式或便服款式，以宽松为主；面料多采用透气、吸汗、舒爽的材质。
三、休闲衬衫
休闲衬衫是一种洒脱、舒适的衬衫，无论上街、旅行、散步、一般性访友或办公都可以穿着，既有个性又不失文雅，老少皆宜。休闲衬衫的款式通常是衣身宽松，衣长可长至膝上，也可短至胯间，形似夹克。肩袖形式较多，有装袖（平接袖）、落肩袖、插肩袖等。衣袋的造型与布局可任意变化，无过多约束。这类衬衫的款式以及面料和色彩的选用均可根据个人的爱好自由选择。
近年来，休闲衬衫常使用宽窄不一的条子布或砂洗布、水洗布制作。年轻人则喜爱用薄型牛仔制成牛仔衬衫，钉上铜扣，衣领饰以金属领角或装饰商标，并点缀一些电脑绣花图案与文字，具有活泼、豪放的气概。此外，还有一种美国夏威夷风俗衬衫，是夏天穿在裤外的开领式短袖衬衫。下摆为平角或圆角，两侧开短衩口。衣料选用色彩鲜艳的印花棉布，图案较大，有几何纹样与热带纹样。这种衬衫轻松潇洒，作为家常服或海滨服是最适宜的。
现代制服包括事业单位制服和企业单位制服。
一、企业制服与CI
现代企业制服的设计是企业整体形象设计的组成部分，即实现CIS战略。CIS是企业识别系统的英文简写，进一步解释为：完善和改进以确立企业形象和扩大知名度为中心的宣传广告战略。
CI：由三个部分组成：
MI：企业理念识别；
BI：企业活动识别；
VI：企业视觉识别。
企业制服设计属于企业视觉识别的内容。企业视觉识别与MI、BI一起共同塑造出明确的企业特有的识别形象，有效地进行企业生产、经营活动。企业视觉识别的意义在于建立企业的直观形象，区别同类型企业，从而确立自身的经营定位，反映出企业文化。
二、现代企业制服的种类
设计制服之前应对制服的类别有一个全面了解，明确行业、部门、岗位的特性，这样才能设计出适合本企业的制服。
（一）行业分类
（1）政府管理部门：公安、工商、税务和法院等。
（2）学校：大学、中学、小学等。
（3）医疗行业：医院。
（4）服务行业：宾馆、酒店、商场和超市。
（5）工矿企业：重工业和轻工业。
（二）部门分类
现代企业制服可分为三大类：
（1）领导阶层和各主管部门。
（2）技术与生产部门。
（3）后勤与服务部门。
（三）岗位分类
（1）门童、行李员。
（2）歌舞厅服务员。
（3）收银员。
（4）厨师、调酒师。
（5）卫生清洁工。
三、制服设计过程及要点
（一）制服设计过程
首先，必须对企业进行认真仔细地调查、研究，了解企业的性质。制服设计要与CI系统统一策划、统一设计，男装制服应与女装制服在风格色彩上相统一，这样才能达到和谐一致的效果。
其次，在设计前的调查工作完成后，根据调查出的结果用设计方案中的文字阐述出来，表达出设计者的设计构思及客户的一些具体的设计要求。
再次，根据设计方案的文字阐述，画出设计草图。制服的设计草图完成后，要附上相应的面料供选择或相关的面料建议。每种款式和面料应提供2~3种，以供客户选择。
最后，制服方案草图完成后应征求客户意见，确定款式、面料，记录下客户的意见以备修改。设计图的最后制作过程包括：
（1）根据确定的款式画出彩色效果图。
（2）附上确定的面料，并确定有货供应。
（3）附上报价单。
（二）制服设计要点
1.制服款式与功能要求
制服的款式应根据不同行业的要求，在美观大方的同时要注意功能上的需求。如医生手术服上衣不应有口袋，一般后面开门襟。工装裤一般在腿部设计口袋。
某些行业的制服要求与其工作的环境相适应、协调，如饭店服务员的制服，不同风格餐厅采用不同风格的服装样式，中式餐厅的服务员穿着中式的民族服装的款式。
2.制服面料要求
不同行业、不同部门、不同岗位对制服面料都有各自的要求。面料选择要根据其工种的特殊性要求来选择不同的面料。如阻燃、防爆、防放射性、防辐射、防化学物品灼伤、防火等。
腈纶等化纤及混纺面料容易摩擦出电花而易引起事故，应注意在易燃、防爆的行业中不宜采用为制服面料。
3.制服的色彩
制服的色彩除了与工作的性质和环境协调一致外，还应符合美的要求。科学的服装色彩能减轻劳动者的劳动疲劳，提高工作效率，并能使工作场所整齐统一，便于管理，符合VI设计的原则。
仿毛面料
传统西服采用的面料一般是以粘胶、人造毛纤维为原料的仿毛面料，光泽暗淡，手感疲软，缺乏挺括感，弹性较差，极易出现皱折，且不易消退。从面料中抽出的纱线湿水后的强度比干态时有明显下降，这是鉴别粘胶类面料的有效方法。此外，这类仿毛面料浸湿后发硬变厚。随着科学技术的进步，仿毛产品在色泽、手感、耐用性方面也有了很大的进步，高科技纺织产品的不断推陈出新，使面料选择更加多样化。
一、名词解释
礼服西服夹克衫制服
二、问答题
1.相对于女装设计，男装设计的特点是什么？
2.便装夹克的轮廓造型有哪些？
3.男装设计如何创新？
4.行业制服款式与功能的要求是什么？
三、技能题
1.设计运动休闲装草图5张。
2.设计酒店门童制服3款。
3.设计夹克衫草图6张。
