在任志刚、岳子谦离开KAM一周之后，唐文宣布了调整后的工作安排：
助理经理李娟继续担任康恩正的助理，并负责KAM的行政工作。
由于与P.L最大的客户——美乐斯相关的工作繁多，从去年开始的统一结算项目也越来越需要KAM的参与，张岚一人难负重荷，曹烨将和张岚一起负责与美乐斯的沟通。
吴亮仍是负责第二大客户SPD的客户经理。
唐文本人除了统管KAM之外，还将接手岳子谦之前与天星电器的业务。
百购不再由多人兼管，而是由程唯专职负责。至于电视购物、网络购物等新渠道将视情况由吴亮和程唯协调兼顾。
另外，虽然程唯和曹烨在P.L内只是专员，但为方便与客户之间交流，对外可以称为“客户经理”。
新的工作分工看起来十分合理，既没有让大家面对新工作不知所措，也没有在工作量上有大的偏颇，虽然唐文要担下天星电器的职责，但这对于他来说，只能算是重操旧业，并没有什么困难。
而且，从调整上看，两个去年招进KAM的新人像是为任志刚、岳子谦的离开提前备下的Plan B，纵然无法与两个资深的人士相比，但也正正好填补了工作安排上的空缺。
程唯对这份安排自然是非常满意，但曹烨可不是这样想。
他一方面觉得程唯运气好的出奇。好话不愿多说，工作也并未比自己更努力，却轻而易举的走进了康恩正的视线。另一方面又对程唯接管百购之后的前景很不看好。百购出了名的只按规矩出牌，包括岳子谦、吴亮、唐文，甚至好多的销售都无法撬开直通百购核心的关口，很难想象像程唯这样“清高”（没错，就是“清高”）的人如何能同百购建立持续的客户关系。
与此同时，自接替了黎胜民，任志刚便以雷霆之势对影音产品销售部展开了清扫。
在了解了销售经理们的业绩和对自己的态度后，任志刚保留了业绩与态度相对平衡的人，在各个办事处间调换了一部分人，以防他们在办事处发展太多自己的势力，同时将一些业绩没有起色的人换到了相对来讲不那么重要的客户线上。最后，在上海区域，撤换了跟随黎胜民最久的几个销售经理，任命岳子谦为美乐斯的负责人，并向影音产品部的所有销售暗示，黎胜民的时代已经结束，不管曾经是否受到赏识，只要能够在未来做出成绩，都可以在我任志刚的手下完成破格的升迁。
邱伟就是这次大换血的受益者之一。
曾在本土企业从事销售的邱伟年初才加入P.L，黎胜民制下，他只是销售经理手下一名高级销售。大换血之后，曾在黎胜民手下做得风生水起的人大多被调至外地办事处，刚来没多久的邱伟因为“背景清白”而被任志刚看中，被委以独立负责百购的责任。
任志刚许诺，六个月内，若P.L在百购的销售额能提升20%，邱伟的Title将从高级销售变为经理。
初次见面，邱伟表现的好像是和程唯已经认识了二十年。
“我是邱伟，负责影音产品在百购的销售”，瘦瘦高高的邱伟站的很近，“任总经常说起你，现在，KAM和影音产品线是一家人。”
要不是旁边还有别人，程唯简直要笑出来，任志刚调任后“大扫荡”都来不及，竟会在销售面前提起一个都没跟他单独讲过话的前下属？邱伟扯谎之前，显然没弄明白KAM在任志刚治下的情况。
程唯以不被注意的方式向后小退了一步，和刚认识的人站这么近让她很不舒服，说：“我知道，以后还有很多需要你帮助的事情。”程唯尽可能的表现出友好。
“别这么客气，咱们谁跟谁啊。”邱伟嬉皮笑脸的说。
程唯说不上“咱们”的说法和邱伟说这句话时痞气的样子相比，哪个更让自己厌恶。那双藏在黑色镜框下的眼睛小的几乎看不到眼白，它左右闪躲又忽上忽下，捕捉不到丝毫的真诚。程唯敷衍的笑笑，没有搭话。
“KAM可不一般啊，能和客户的高层说上话，我们销售就办不到，以后还要仰仗你帮我们打通关系，大事小事都提点着我。”邱伟说的十分谦卑，程唯确信，要是唐文听到这话，一定非常受用。
可惜不合时宜的谦卑只能是披着谎言外衣的另有目的。
就算KAM的工作性质的确能更多的接触客户的高层，但对于一个上班不到一年，也才刚刚开始管理百购客户关系的新人来说，邱伟的恭维和他的自贬一样，都太过了。
看着眼前这个满脸堆笑的销售，程唯不得不想想他一再表示亲近的目的是什么。
经过裁员之后的大调整，如今P.L的五大产品事业部分成了两个汇报线——影音产品事业部向康恩正汇报，另外四个仍向朱再华汇报。
年初集团总裁与百购的会晤给了P.L中国区明确的信号——今年乃至未来几年，百购都将是P.L非常重视的客户。因此，康恩正和朱再华都同时选择在各个产品事业部内，设立专门负责百购的职位。
除了邱伟，周扬也因为业绩出色，英语良好，成为了IT产品事业部对接百购的销售。
