思绪重新回到当下后，慕容霜的心里有一种五味杂陈的滋味，当然，还有对未来的无限期待。
由于缺乏工作经验，所以没有任何对比和参考供慕容霜准确而又专业的判断即将从事的工作是否真的适合自己。找工作是一件相互选择的事情，PH的企业性质以及渴望从学生变成职场人的心态是慕容霜愿意加入这家金融企业的最大原因。
PH除了总部设立在深圳外，同时还在深圳的各辖区设立了分公司，而慕容霜被安排到了深圳A区的分公司，后来，听说这样分的主要参考依据是看求职者所住的地方离哪家分公司近，然后就近安排，当然也会结合求职者的个人意愿，还有一种情况就是某个区的领导主动要求给其管辖的分公司加人。另外，PH还在全国的一二线城市设立了不少分公司。
慕容霜记得当时那位面试官问过她具体住在哪里，甚至还问过她愿不愿意被分配到A区，当时慕容霜答的模棱两可，但她还是被安排到A区来了，后来，慕容霜才知道那位面试官是管辖A区分公司的Leader.
报到的那一天，慕容霜按图索骥，很快地就找到了分公司所在的位置。
幸好没迟到，慕容霜深吸了一口气，然后很舒畅地呼了出来。
分公司的办公区域并不大，大概能容纳两百来人，而实际员工少于一百人，彼此之间都是认识的，除非新人，所以当慕容霜走进去的时候，很多人都晓得她是新来的同事。
PH的每一家分公司都是一个销售团队，设有不同的岗位，包含：分公司经理，副经理，主管，初级信用贷款顾问，中级信用贷款顾问，资深信用贷款顾问，催收员，审核员，签约文员，出纳员。分公司每天都会安排晨会，全体员工集合到一块排成整齐的队伍开会，从开始到结束都是站着。
放款，还款，逾期…这些都是在会上出现的词汇，慕容霜听的很懵，根本没法理解这些新名词。她唯一能听懂的就是有人叫新同事上去做自我介绍，因此，她看见了今天来报到的新同事有好几位。
散会后，几位新同事先被安排到了其中的一个小会议室稍作等待。
这几个人当中有三位和慕容霜一样都是应届生，另外两位都是有工作经验的人，不过，之前从事的工作都与这个行业不相关，所以大家对这个行业知之甚少，相当于都是“小白”。
“听说了么，A区分公司的信用贷款顾问招聘要求还是蛮高的，基本要求得大专学历及以上，其他分公司就不一定了。”其中一位应届生说到。
“你说的没错，我了解过，A区分公司的员工有很多是本科生，而且211背景的就有好几位。”其中一位有工作经验的新同事说到。
“我就是看到不少和我一样本科学历的人从事销售工作，我才这样选择的，希望能突破一下自己。”另一位应届生说到。
… …
大家聊着聊着，会议室的门突然被推开了。
