老爷爷发现有一只老鼠正在吃晒在屋顶上的粮食。他连忙抓起一颗石子向老鼠砸去，但无奈屋顶太高，根本打不到老鼠。
这时，老婆婆正好抱着家养的花猫走了过来，看见屋顶上的老鼠继续吃着粮食，便放猫去捉老鼠。花猫从四周转了转后，发现墙壁光滑，无法爬上屋顶，它便用力一跃，跳了一米多高，结果不但没跃上屋顶，反而重重地落在了地上。
老爷爷叹了口气，劝道：“算了吧，位置太高了，怎么会抓得住呢。”
“不！有办法。”老婆婆说完，瞧着老伴笑了：“借肩膀用一用好吗？”
“好啊！”
花猫借着老爷爷的肩膀，用力一跃，跃上了屋顶，然后悄悄地爬到了老鼠身后，用力一扑，老鼠就在猫儿的利爪下一命呜呼了。
老婆婆高兴地说道：“看见了吧，只要有人的支持，不管什么位置上的老鼠，都不会逃脱被抓的命运。”
这是一个并不鲜见的成事技巧。成功人士经常强调要建立良好的人际关系网，这当然不是指摆出个“相识满天下”的虚架子，它的真正含义是：形成“人脉”，与人合作是成功的捷径。
成大事者的一大特点就是：善于通过与人合作，将众人之力凝聚成无坚不摧的利器，实现团队目标的同时也完成了个人的人生规划。
我们每个人都有自身的局限，哲人就曾说过：从长处看人，永无无用之人；从短处看人，人人难逃平庸。正是“尺有所短，寸有所长”。
正如上面那则寓言故事中的老爷爷和花猫一样，按常理看，“短”就是“短”，若把他们的能力分开，只能任凭老鼠肆意吃光粮食；然而老婆婆却能够看到二人合力产生的巨大效果，最终完成了共同的目标——杀死老鼠；同时也完成了各自的目标——老头保住了粮食，而花猫呢，饱餐了一顿。这就是合作的本质。而老婆婆就是那位“化短为长，扬长避短”的团队领导。
善于利用别人长处的人，必定可以成为处世方面的强者。
个人的力量毕竟有限，缺乏协作能力，路会越走越窄。市场经济不是小农经济，现代社会讲究的是群体协作。善于合作，一定能使你在人际交往中左右逢源。如果还抱着一个人单干的想法，只能使你处处受挫；以邻为壑、斤斤计较的时代更将一去不复返，那只能使朋友与你反目成仇，众叛亲离。学会合作，一定会成为你成功路上的巨大助力。
然而很多人一直没有意识到合作的重要性，他们总觉得所谓一个有能力的人，是能将每件事情都做好、样样都精通的人，他们无法容忍别人的小缺点，总认为“取长补短”需要巨大的人力资本投入。或者又持另一种更加荒谬的论断，即一个人若某一方面做得好，那他一定可以胜任其他方面。比如，他们往往愿意相信，一个人字写得好，那他写的文章一定不错，进而他也许在行政性管理工作中也能游刃有余。但事实上，这几项的好坏不能全凭主观臆断，它们只可作为参考，而不能作为评判标准。由此可见，鉴别人才的眼力并非人人都有。
得到最佳合作效果的关键，就是要让每一个参与者都能得到预期的结果，在实现组织目标的过程中，能有与其才能相称的、有意义的工作。
尽量让人们喜欢你，这样当你要求他们合作时，就易于得到他们的赞同。如果你善用心理学原理，你就会发现，当人们喜欢你时，他们很少会怀疑你的动机。这样会使你省去很多让别人理解你意图的精力。
如果你想要成为团队中的核心人物，那么，你必须得到人们的尊敬。你必须学会态度温和、意志坚定，学会热情地对待他人的权利和感情，并且适当表现出决断和睿智。
要明白，现代社会经济发展是如此的迅速，各行各业的竞争是如此的残酷，单靠一个人的能力已很难取得事业上的成功。因此，必须借助别人的力量，才能取得事业的成就，创造辉煌的人生。
