每一个职位被组织赋予了一定的权利和责任，二者相加等于该职位的综合能力。一个人的能力若小于或等于职位的综合能力，那么这个人容易被职位淘汰。当一个人的能力超越了职位的综合能力时，他才有可能超越职位。
那要怎么做呢？方法如下，这个方法是世界上最简单、最易行、最能立刻收到效果而又最容易被人遗忘忽视甚至瞧不上眼的方法，这也是那些成就者一直在用而且边用边偷着乐的方法，他们大多数都不想将这个方法告诉你，因为说了你也不信或者听了你也不用，还有一种可能就是成就者一直在用，只是没有归纳总结，这个方法就是工作中在任何你能用主观意识控制自己的时刻，问自己三个问题：
我正在做什么事情？
我为什么做这件事情？
这件事情对自己和他人有没有帮助？
其实这条法则不光能应用在工作中，还能应用在你生命的每时每刻，不光能使你超越自我，超越职位，超越成就，最重要的是使你不再心慌，达到平衡、幸福和快乐。
让我们一起试一下。此时此刻便可以应用。
问：我正在做什么？
答：看书。
问：为什么看书？
答：进步、加薪、升职和享受工作（如果你是毫无目的、无欲望、无需求的在看这本书，请你现在立刻合上书本并扔掉它，因为它在浪费你的生命）。
问：你看这本书对自己和别人有无帮助？
答：对自己有，对别人也有，因为仅仅我能快乐的工作就会对别人产生帮助，何况还不止这些。
非常棒，你的回答真是精彩之极，你是优秀的人，你是卓越者。相信我，也请你相信自己，当你每天带着微笑上班，当你每次认真听别人说话，当你热忱的工作并感受成就时，想不快乐都很难，因为你活在当下，你全神贯注。
当你握着电话听筒与电话另一端的人闲聊时，当你斜躺在沙发上看电视打发时光时，当你沉浸在扑克牌、麻将桌前不知道白天黑夜时，当你在抽烟喝酒上网聊天时，当你在抱怨发火满腹牢骚时，请你能想起来问自己三个问题：我在做什么？为什么做？它有何作用？你会惊奇的发现你的工作效率和生活质量在不断地提高，你所做的事情都是有用的事情。你更会发现许许多多人在他生命旅途中大部分时间被毫无意义充斥着，只是他们自己不知道自己在浪费时间、挥霍生命罢了。
为什么人们会在工作中做些无聊的事呢？因为他们自己内心本来就无聊，那些无聊的事情只是内心世界的反映而已，内心空空荡荡的人，他的世界就虚无缥缈。
工作中总有许多事情要去做，那些内心空虚的人为何看似无事可做而做一些无用的事情来消磨时光呢，一种可能是他们把许多需要当下就需要做的事情推后，剩下的一种可能就是将应做的事情草率应付过去了，更有可能是他们忘了自己这一生要去哪里、想得到什么和为什么走这一遭。
我常看到许多同事在工作过程中做一些毫无目的的事情，也就是说他们根本就不知道自己为什么在做手头的事情，做这件事情所要达到的目的，做这件事情对自己、对同事有没有帮助，这件事情是不是在浪费时间，对工作有何影响，等等。他们压根就不考虑这些，只是把一些毫无意义、毫无用处的事一遍又一遍的重复，就这样一天天的度日。这是多么令人惋惜的事情，作为旁观者都会心惊胆战，那是一种自残行为，那些无聊的事情最终会伤害自己，而最大的伤害就是挥霍光阴了，那是花出去就赚不回来的东西。
也许你会问，我平时想不起来问自己这三个问题怎么办？是的，开始的时候很难做到，但只要你坚持，直到它成为你身体的一部分，成为一种习惯，幸福的日子便会包围着你。
开始的时候你可以在纸条上写上这三个问题，随身携带，同时在你办公室的墙上挂上这三个问题，在桌子显眼的地方摆上这三个问题，总之在你随时能看到、随时能提醒你的地方放上这三个问题。
记住，哪怕花一周、一月，甚至一年的时间来养成这个习惯都是值得的。因为这个习惯能节约你的时间，延长你的有效寿命。
