登陆注册
12064800000006

第6章 严控生产现场--将利润截留在生产线上(4)

第一,观念一定要对。如果你认为设备可以做到零故障是无法实现的,那你就不会努力去保养设备。你只有认为零故障是可能实现的,才会想方设法去保养设备。这就好像只有觉得人生病是不正常的,你才会去找很多保养身体的方法。这就是我们现在很时髦的一个词,叫做健商(健康的商数),也就是你对健康的观念。

保养设备与保养身体是非常类似的,身体要定期体检,设备要定期检修。身体要保养,有些事情能做,有些事情不能做,设备的保养也是如此。

比如,你买了一辆新汽车,如果你是一个比较懂得维护的人,也许开十五年车都不会坏,如果是十五万元的车,折旧下来,每年只需要一万元。但是一个不会开车、不会保养的人五年就把车开废了,每年就是三万元。这就是成本。

第二,生产人员与维修人员齐配合。保养设备和人保养身体的道理是一样的,因为人体也可以看做是一个复杂的设备。人的健康跟两个因素关系密切,一个是自己,另外一个是医生。对于设备来说,使用设备的人就相当于人本身,而维修设备的人就相当于医生。使用设备的人每天跟设备在一起,如果过度使用,或是使用不当,肯定会造成设备故障。当然,设备故障有的时候也可能跟维修人员没有及时发现问题有关。所以,使用设备的人也应当有一定的维修知识,再配合维修人员,才能做到设备零故障。

设备保养好了,除了零故障以外,设备的寿命也会增长,特别是对于一些很贵的设备,节省的成本是非常大的。同时,设备保养得好,那么相关的备品、备件的管理就会非常容易,也能真正提高设备的使用效率。

(2)减少停机时间

企业生产中出现的很多问题,都是因为设备不断停机造成的。设备停机会中断生产活动,造成过多的在制品、库存及修理工作,产品质量也受损害。所有这些要素,都会增加营运成本。所以,怎样减少停机就非常重要了。这就需要企业注意设备的保养。

要保养设备,企业就必然面对这个问题:设备要不要停下来检修?要。

我们说的零故障,并不是说设备可以一直不停地转,而是指我们要设备转的时候它一定转,但我们需要每隔一段时间让设备停下来,对其进行一次检修,而检修的时间是我们计划好的。如果我们一年检修一次,今年是10月10日检修,那明年我们是不是正好10月10日检修呢?不一定。10月10日前后,哪一天任务比较轻,或者是公休,或者停电了,我们就可以检修。这样一来,就可以减少机器的停机时间。

我们需要尽量把检修时间安排在非生产时间。换句话说,如果能做到这一点,那机器就相当于没有停机,因为我们需要它生产的时候,它一直在生产。

要想减少设备的停机时间,还要注意易耗件的准备,因为机器会磨损,磨损最多的就是易耗件。那我们需要库存多少易耗件呢?这个必须重视。有些易耗件很贵,特别是一些大机器、好机器的易耗件,需要几万元、十几万元。如果库存太多,会造成资金积压;库存太少,机器停了以后我们再去买,就会造成设备的停机时间过长。

怎么解决这个问题呢?首先,我们要好好保养设备,让机器正常运作,没有什么特别情况发生,我们就可以在这个基础上推算部件的寿命。例如部件寿命是两年,我们可以在部件使用一年十个月的时候把它买回来,然后在两个月内抽一个空闲的时间把它换掉。例如,正好停电了,我们就可以把它换掉,换了以后就可以保证机器不停。

但是,中国的企业很少有这么按规矩做的,通常都是让设备一直开,开到出故障停机为止。这时候,造成的停机时间就比较长,特别是有的部件坏了以后,还会把其他的部件也弄坏。

当然,只有在正常的保养下,我们才能准确预估设备的寿命。如果根本不保养,设备寿命是根本没办法预估的,本来两年才会磨损坏的设备可能一年就坏掉了,甚至半年就坏掉了。

(3)实施TPM(全员生产维修)活动

TPM(Total Productive Maintenance)的意思就是“全员生产维修”。这是日本人在20世纪70年代提出的,是一种全员参与的生产维修方式,指通过开展全体员工参与的生产维修活动,使设备性能达到最优。它的重点在于“生产维修”和“全员参与”。

人的健康是与自己的关系大,还是与医生的关系大?当然是自己。同样的,设备的好坏与使用设备的人的关系大,还是与修设备人的关系大?当然是使用设备的人。这就是TPM的重点,只有让生产员工参与保养设备,才能保证设备的正常运转。

当然,所有这些的前提是做好5S,TPM最基本的三项维护便是清扫、给油、锁螺丝。当然,现在设备越来越复杂,肯定不止这三项,但一定不能少了这最基本的三项。

(4)实行全面设备管理

TPM还有一个问题需要考虑,即两个不同厂家的设备A、B,功能都一样,产量也一样,品质也差不多,A是 35万元,B是30万元,买哪一台?有人说那还用问吗,那就买B。不一定。买回来30万元,可能后面整个生产过程都要花钱--备品、备件、维修。假设全部算起来,A需要再花10万元,B需要20万元,那么A的总价格就是45万元,B就是50万元。你说应该买哪个?显而易见,买设备B。

这方面最典型的例子就是喷墨打印机与激光打印机。激光打印机虽然贵,但是后面便宜了,而喷墨打印机的那个墨盒很贵。我们买哪个?看你的打印量,打印很少的买喷墨打印机,打印多的买激光打印机。

所以,设备管理要全面,要对选设备的型号、设计设备、制造设备一直到设备报废的整个过程进行管理。因此,设备不一定要买最便宜的,而要买最合适的。

中国奶制品相关行业,最赚钱的企业是哪家?有人会说是蒙牛或伊利,其实都不是,而是给这些奶制品企业提供包装的利乐。这听上去有些不可思议,但却是事实。利乐发明了利乐枕包装,刚开始是免费提供机器给奶制品企业使用,但是当企业对其产生依赖后,它就开始赚钱了,因为它已经垄断了这个行业。

所以,一定要考虑设备整个生命周期中所消耗的总成本,而不只是考虑采购价格。

6减少空间

中国很多企业喜欢建造大厂房,设备一字摆开,这并不是件好事情。国外有一些企业,包括广东的一些民营企业,他们的空间利用率都是非常高的,设备很紧凑。这有什么好处呢?

首先,设备越紧凑,搬运距离越小。

其次,场地成本也是成本。例如,你的厂房是20万平方米,但其实只要10万平方米就可以摆下现有的设备了,那你就多付一半的租金及厂房的折旧费。

我去了一家北京的日资企业,企业内所有管理人员都是中国人。他们告诉我一个问题,这家企业给他们核定的工资比较低。后来我们就在一起探讨为什么会这样。

我就告诉这些管理人员:日本人怎么给我们核定工资呢?他们是根据日本那边厂房、设备消耗及员工工资来定的。例如,日本那边厂房10万平方米就够了,我们这里用了20万平方米,多出来的10万平方米就用掉了一大笔钱。这方面花费的钱多了,员工工资自然就少了。

工作的地方不是越大越好,而是越小越好。当然,小也要有个度,过了那个度也不好。企业给工人加一点工资就觉得很心疼,但是厂房那么浪费,占那么多地方就不心疼?其实,员工的工资是小浪费,厂房才是大浪费。所以,一定要注意,空间越小越好,这也是降低生产成本的方法。

当然,很多时候,厂房的大小已经固定了,没办法了。但是,我们能不能在厂房不变的情况下,提升产能呢?

通常,消除输送带生产线、缩短生产线、把分离的工作站并入主体生产线、减少搬运等措施,都会减少生产对空间的需求。

另外,建造U形生产线,也能减少生产对空间的需求。一般设备的摆放都是一字摆开,很壮观。但是一字摆开很占工作场地,所以现在提倡采用U形生产线,这样可以减少一半的位置。工作场地是不是成本?是很重要的成本,尤其是在场地租金很高的时候。即使是自己的场地,采用U形生产线,便可以在同等的场地内多安装生产线,不是更好?而当你想扩大产能的时候,不要马上想着去建新的生产厂房,而要看看现有的场地能不能通过用心布置,省出位置摆放更多的生产线。

7缩短生产交期

交期是什么?交期是从企业支付购进材料及耗材开始,到企业收到售出货物的货款的时间为止的整个过程。因此,交期时间代表了资金的周转速度。生产管理的职责就是将产品的生产过程尽量缩短,过程越短,成本越低。

交期会受到产品或服务质量的影响。换句话说,我们每一件事情都认认真真,每一个产品传给下一个工序都是质量合格的,交期就会缩短。

以后,订单的交期越来越短将成为一个趋势。应对短交期有一个很好的方法,就是我们前面提到的JIT生产方式。

同类推荐
  • 经营一家赚钱的服装店大全集

    经营一家赚钱的服装店大全集

    开服装店说起来容易,做起来可没那么简单。如果您想开一家赚钱的服装店,希望低风险,高收益地经营下去;希望每天门庭若市,而不是门可罗雀;希望营业额节节高升,而不是一筹莫展,本书就是您的“百科书”。如果您想店内摆放井然有序、店员工作清晰、顾客满意离开,本书就是您的“参考书”。本书从开店的详细计划,资金的筹备,相关手续的办理到如何纳税,如何规避风险等都作了详细、全面的介绍,让大家在开服装店之前有一个比较全面的了解,为将来服装店的经营之路打下基础。
  • 管理员工的22条天规

    管理员工的22条天规

    本书介绍了22条管理员工的天规,包括:一定要树立制度高于一切的管理思想、一碗水端平是管理者应常念的管理要诀、顺畅的沟通可以避免管理的滞碍等。
  • 激励员工的艺术

    激励员工的艺术

    本书针对不同情景,精选典型案例,给出不同的激励方法,让管理者创造性地找到本企业激励员工的技巧和方法。
  • 客户管理的100个关键细节

    客户管理的100个关键细节

    产品的多样性、同类化使得企业之间的竞争日趋激烈,人们已告别了过去单一的选择,琳琅满目的商品在争着向客户抛“媚眼”,期待客户的青睐。这一切都宣告着客户至上的时代来临,只有客户才是企业生存的根本,也是企业竞争的体现。因此,我们有必要打一场围绕客户管理的仗。
  • 向营销领袖学什么

    向营销领袖学什么

    如果你想学习领袖和精英们怎样做营销——就读这本书吧!如果你想成为一个营销精英,不管是为了自己,还是你的公司,你都需要知道真相所在——就读这本书吧!
热门推荐
  • 梦幻游戏场

    梦幻游戏场

    末世降临,地球变成了一个游戏场。“蝼蚁们,想要改变自己的命运吗,那就在这场末日游戏中好好取悦我吧!”且看自身系统融合了梦幻西游私服的林潇如何在这场游戏中带领亲人和小伙伴们一步步走向巅峰。。。。。。
  • 深渊坠途

    深渊坠途

    我喜欢鲜血,它的味道是那么醇厚,那么香甜。—陌辞我喜欢小丑,他笑起来的样子很奇怪,可是我还是很喜欢。—暮归烟——————————————————————————————————明明是他们的错,为什么要怪到我身上,我只是给他们一个教训罢了。疯子,你说我是疯子,好吧好吧,是又怎样。我只不过是在实施自己的娱乐罢了。你是我的,谁都别想沾碰。本文1&1,不喜勿喷。是洁的可能结局不太好,但这是剧情需要。还望你们收藏一下,支持到我完结啊。
  • 帝后临天:邪帝请独宠

    帝后临天:邪帝请独宠

    那一天,新皇登基,普天欢庆,她成为冷宫深处的绝唱。那一夜,狂风暴雨,漫天大火,她带着绝望濒临死亡。她挣扎,她怨恨,她誓要将他们杀光殆尽。再次醒来,风云再起,伤她之人,必以百倍奉还。死亡,她不怕,复仇是她唯一活下去的动力。他嗜血,妖孽,杀人如麻,却只将她护在身后,为她杀尽害她之人。两人相遇,掀起天下的血雨腥风“为何要夺了这天下?为权?为势?为名?为利?”“只因他要”“为何要夺了这天下?为权?为势?为名?为利?”“不,只是为了还她一片安宁。”
  • 你的糖我包了

    你的糖我包了

    H市的书香门第因为某种原因带着女儿洛晗来到了W市,这一来就和W市豪门的儿子卓辰扯上了关系。听说卓辰乖巧听话,可在洛晗眼里具有双重人格一会儿腹黑禁欲一会儿变成小奶狗。卓辰:这小朋友真的记不起我了吗……
  • 火影忍者之有系统的漩涡鸣人

    火影忍者之有系统的漩涡鸣人

    做为火影党竟穿越成为漩涡鸣人,无敌系统`任务界面、兑换商店……力斗晓组织、帮助自来也、和平的木叶.命运掌握在自己手中
  • 书和电影里的世界

    书和电影里的世界

    不希望被某些人看到的秘密。是从其他的书里迁移过来。
  • 一品商女:妖孽侯爷太腹黑

    一品商女:妖孽侯爷太腹黑

    现代超模宋涟一朝穿越,穿到京都首富之女,身材臃肿,无颜无貌的聂筱筱身上。刚来就被渣王爷一纸休书休回娘家,宋涟表示,女人可以没爱情,但绝对不能没自信。勤奋减肥两个月,大变模样的聂筱筱让全京都哗然,美人才貌双全,翻手银覆手金,让所有人惊艳决绝。纨绔小侯爷妖孽又腹黑,一双修长手既摇得了紫金扇,也拿的了无双枪。当腹黑小侯爷遇上狡黠富商女,他要娶,她待嫁。他妖孽一笑:“我才高八斗,容貌一流,家世显赫,你不如嫁与我为妻。”她语调温婉也霸气:“等侯爷功成名就,八抬大轿十里红妆,我陪嫁天下财富三分。”
  • 天行

    天行

    号称“北辰骑神”的天才玩家以自创的“牧马冲锋流”战术击败了国服第一弓手北冥雪,被誉为天纵战榜第一骑士的他,却受到小人排挤,最终离开了效力已久的银狐俱乐部。是沉沦,还是再次崛起?恰逢其时,月恒集团第四款游戏“天行”正式上线,虚拟世界再起风云!
  • 星宇神芒

    星宇神芒

    诸天万界,起源洪荒,神道渺渺,众生追寻。一尊小鼎,镇压九天十地;一盏青灯,照亮亘古长今;一位少年,力争巅峰神道。问诸天万界,谁住沉浮?看少年以不屈意志,俯瞰岁月长河,一朝入神道,无人敢称尊。
  • 凉玉映璟晖

    凉玉映璟晖

    “公子您神资高彻,如瑶林琼树,自然是风尘外物。”某女手攒一玉佩努力地往怀里揣:“所以这风尘凡俗之物还是让小女子代为收藏吧......”。笑话!凭此玉佩可随意出入苍储国国库,岂是说还就能还的?某男眼眸灿然,唇带轻笑:“自古相配者在一起方相得益彰。美玉当然配美人。如是凉玉,则更应该沐映璟晖内。”说到此处,某男上身前倾,近于美人耳边,气息温润,“璟者,玉之光彩也。这天下间,你只能配我,也只有我敢要你。无论是天堂人间,还是烈火地狱,我都会拉着你,至死方休!”