一些公司试图通过的“便装周五”等形式给他们的员工更多着装自由，但是一些员工着装如此随意导致公司取消了这些活动。
据华尔街日报报道，国家保险公司最近修订了公司的着装规则，禁止员工穿露脐装、T恤、啪嗒啪嗒的鞋子。另一家全国性的大型保险公司在着装规则上更为严格，连不用面对客户的非客户服务部门的员工也禁止穿胶底运动鞋。
你有权要求员工着装得体，与公司的形象一致，你应该将对员工的着装要求写入公司的行为规则，分发给每一位员工。违背着装要求的行为和相应的处理应该向全体员工公布。当然也不能走极端，着装要求不能伤害那些根据自身宗教和文化习惯着装的员工的公民权利。在员工的着装要求达到你的要求前还需要你付出大量努力。
