我们应当努力使自己适应各种变化。在求人时，应当根据形势的变化，及时改变自己的策略。
美国纽约百货公司股东之一佛特，曾凭着自己的机灵，追回了失去的机会。
当他失业时，有一次，他向华人企业家彭保厚先生要求工作。这天，彭保厚因为筹备店中举行的开业周年大减价，特请佛特帮忙，曾到他家去找他。谁知佛特又因事外出，彭老板便写下一张字条，嘱咐他回来后，到商场147号公司报到。他把条子交给房东转交，可是房东竟忘记了。
第二天，佛特在留言箱中把它找了出来，虽不知彭保厚约他何事，但不愿放弃这个机会，立即乘车到了那儿。这时，彭老板正在公司中将货品标价，他见了，便一声不吭地埋头干起活来，就这样，苦干了三天。
也正因为如此，佛特才把要溜走的机会追了回来，由失业者成为后来彭保厚公司的副总经理。所以他常说：“你需要很敏捷地追回你已失去的机会。”
人们在求人时，都希望自己所想或所做的事获得成功，但客观现实又不遂人愿。尤其是求人办事前，寄予成功的“期望值”越大，一旦事情没有成功，其失落感就越强，心理上越得不到平衡，由此内心的悲伤、痛苦越强烈。这种状态势必影响工作，妨碍身心健康，贻害无穷。
因此，在求人前，首先要权衡一下彼此的分量。
古人云：“知己知彼，百战不殆。”你对自己都没有正确、客观的认识，连自己的“底”都不清楚，盲目瞎撞，求人是不可能获得成功的。
有位男青年，自己才能、相貌平平，却偏偏爱上了一个刚分配来的女大学生，对这位漂亮的已有对象的姑娘大献殷勤，却屡遭拒绝，最后归于失败。
这位男青年没有冷静分析自己的不利因素，以致相思成疾。这叫烧火棍子一头热。
另外，我们在求人前，都要有成功与不成功两种思想准备。不因事情顺利而沾沾自喜、忘乎所以，也不因事情受挫而悲观失望、牢骚满腹。
我们不可能都是“诸葛亮”，事事能掐会算。因此，在实践中学习，在实践中调整自己的行动，就是十分重要的了。
这就是说：在求人过程中，应及时根据此时此地和彼地情况的变化，来审视和调节自己，适时地采取相应的变通措施，才可能避免或减少失败。事变我变，人变我变，不把希望盯在某一点上。成功的可能性变小了，就全力争取，奋勇拼搏。
人们常说“祝你心想事成，万事如意”等，这当然是一种美好的祝愿。作为当事者本人，一旦行动起来，就不能不从多方面考虑，使自己处于正常行为和正常竞争的心理状态。这样，你就少了一份失败的危险，而多了一份成功的希望！
