成功人士总是事前决断，而不是事后补救的。他们提前谋划。《圣经》中的诺亚并没有等到下雨才开始造他的方舟。目标能帮助我们事前谋划，目标迫使我们把要完成的任务分解成可行的步骤。要想制作一幅通向成功的交通图，你就要先有目标。正如18世纪发明家兼政治家富兰克林在自传中说的：“我总认为一个能力很一般的人，如果有个好计划，是会有大作为的。”
（6）目标使我们把重点从工作本身转到工作成果不成功者常常混淆了工作本身与工作成果。他们以为大量的工作，尤其是艰苦的工作，就一定会带来成功。但任何活动本身并不能保证成功，且不一定是有用的。要使一项活动有意义，就一定要朝向一个明确的目标，也就是说，成功的尺度不是做了多少工作，而是做出多少成果。
5 一个小女孩的坚忍震惊人心
“心想事成”，此话一点也不假，思考中若带有坚定的目标和不屈不挠的决心，其力量之大真如排山倒海，势不可挡。尤其当你有一股深切的渴望，要把行动目标和决心转化为财富或其他实质的目标时。
比尔先生拿到“碰壁大学”的学位之后，下决心终身要受惠于开采金矿的经验，他运气不错，有幸躬逢其盛，看到证实了“不好”并不等于“不要”的场面。
有天下午，他在一座旧式的磨坊里帮伯父磨麦子。他伯父经营的大型农场上，有很多缴谷租的佃农是黑人。一个黑人佃农的小女儿不声不响地推开门走了进来，并站在门边。
他伯父抬头看到了小女孩，就对着她粗声粗气地喊：“你想干嘛？”
小女孩细声细气地答：“妈咪说，请你给她五毛钱。”“我不会给的，”他伯父驳斥道，“你现在就给我回去。”“好的，先生。”小女孩答道。但是她却纹丝不动地站在那里。
伯父继续忙着工作，他非常投入，所以未曾留心到，那小女孩根本就没有离去。突然一抬起头来，看到她还站在那里，他就对着她咆哮：“我叫你回去！现在就走，再不走我就拿根棍子来揍你。”
小女孩说：“好的，先生。”但是她一动也没动。
伯父放下了正待倒入磨料斗的谷袋，拿起做木桶用的板条，一脸怒容地向小女孩走去。
比尔屏息静观。他肯定会看到小女孩挨揍。他知道伯父生性暴烈。
他伯父走近门边的时候，小女孩飞快地往前一跨，抬头直视伯父的眼睛；用最高亢的声音尖叫：“妈咪一定要拿到那五毛钱。”
他伯父停下了脚步，端详了小女孩一下，然后慢慢放下了木桶板条，伸手到口袋里掏出五毛钱，递给了小女孩。
小女孩拿了钱，慢步退向门外，两眼直盯着方才被她所征服的主人。她走了以后，比尔的伯父坐在箱子上，两眼茫然地望向窗外，足足有十分钟之久，仿佛仍震慑在刚才被征服的力量之中。
比尔先生也在思索着。这是他生平头一遭亲眼目睹一个黑人小孩，竟然那么有技巧地控制住了成年白人。她是怎么办到的？伯父是怎么了？怎么会凶性尽失，变成了一支柔顺的小绵羊？这小孩是运用了什么奇特的力量，能让她成为这一个战局里的赢家？诸多此类的问题浮现在比尔心里。直到多年以后，跟我说这个故事的时候，他才找到答案——“心想事成”。
“心想事成”，此话一点也不假，思考中若带有坚定的目标和不屈不挠的决心，其力量之大真如排山倒海，势不可挡。尤其当你有一股深切的渴望，要把行动目标和决心转化为财富或其他实质的目标时。
好些年前，艾德温·巴纳斯就领悟到，人真的可以“思考致富”。当然，他并不是一朝一夕之间顿悟出来的。这个了悟是随着他想成为爱迪生事业伙伴的热切渴望而日益彰显的。
巴纳斯的渴望有许多特点，其一是他的渴望很“坚定”——他要和爱迪生“共事”，而不是“帮”爱迪生做事。
他献身在爱迪生的实验室里，宣称他要和这位大发明家合伙做生意。多年以后，爱迪生谈到两人之间首次会见的情况时说道：“他就站在我面前，看起来和寻常的街头流浪汉没什么两样，但是他脸上的表情则别有意味，令我印象非常深刻。他是吃了秤砣铁了心了，不达目的绝不罢休。以我多年和人交往的经验，我已经知道，当一个人真正深切渴望某个东西的时候，他会不惜拿所有的未来去孤注一掷，而且也志在必得。我把他想要的机会给了他，因为我看出他已打定主意要坚持到底。后来事实证明了我并没有错。”
当时巴纳斯的衣着褴褛不堪，对他的处境十分不利，可见让他得以在爱迪生的事业里起步的，不是他的外表，而是他的“信心”。
巴纳斯并没有在第一次会见爱迪生时，就成为他的合伙人，倒是在爱迪生的公司里谋得了一份差事，薪资寥寥可数。过了好几个月，巴纳斯起初设定为目标的理想，一点也没有实现的苗头。但是巴纳斯心里却起了一些重要的变化。他不停地加强他自己想成为爱迪生合伙人的渴望。
心理学家说过：“当一个人真正准备好要迎接一种事物的时候，这个事物就会露脸了。”说得一点也没错。巴纳斯已经准备就绪要成为爱迪生的合伙人；更甚的是，他决定要锲而不舍，直到他达成目的为止。
他并没有告诉自己：“唉！你看，有什么用？我看我还是算了，找个推销员的饭碗吧！”他反而告诉自己：“我来这里是他说话算话！要是大家对自己的目标有这么的坚定，而且坚持到念念不忘、全力以赴的程度，结果势必不相同！
也许巴纳斯当时并不知道这一点，但是他不屈不挠的决心，和他锁定单一目标的坚忍不拔，注定会铲除所有的阻碍，为他带来契机。
机会终于来到了。这时，爱迪生刚把一种新型的事务机器改良完成，命名为爱迪生听写机。但他的业务员们对这项新产品并不热衷，他们不相信可以不费吹灰之力就把新机器销售出去。巴纳斯看出了他的机会。机会正蹑手蹑脚登门造访，藏身在一架奇形怪状的机器里，除了爱迪生和巴纳斯，没有人对这架机器感兴趣。巴纳斯知道他可以挺身而出，而且立即把握住机会。他真的把机器卖出去了，而且他销售的手法非常高明，以致爱迪生跟他签了约，由他一手主掌全国的行销配合事宜。巴纳斯一举致富，而且努力不懈，不断地超越自己。他证明了一个人真的可以“思考致富”。
巴纳斯最初的渴望兑换成了多少现金？我无从得知。说不定是在两三百万美元之间，但是金额总计是多少，与他运用既定原则所证得的观念——“无形的思考动力，可以转换成实质酬劳”——相比之下是无足轻重的。他得到的是这则坚定不移的认知，它才是更重大的财富。
巴纳斯从一文不名到摇身一变成为伟大发明家身边的合伙人，完全是“想”出来的！他“想”出了一笔财富，除了了解自己要的是什么这一点能力和不达目的绝不罢休的决心之外，他一无所有。
6 铲除惰性
有个古老的两个人造房子的故事。有人问他们正在做什么，其中一个回答说：“我正在砌砖。”而另一个却说：“我在造世界上最完美，最漂亮的建筑艺术品。”同一样工作在不同的人眼中具有不同的特征。因此，他们在执行时的态度也完全不同，一个是积极的、主动的；另一个是消极的、被动的。由此的结果也就不同。其根本的原因是，两个人在对建筑的了解上差异太大。对一个女人来说，克服自身的惰性，满怀热忱地生活、工作，成功只是迟早的问题。
已故纽约中央铁路公司的总裁佛里德利·威尔森在一次电视采访中问道怎样才能使事业成功，他回答道：“一个人的经验愈多，对事业就愈认真，这是一般人容易忽略的成功秘诀。成功者和失败者的聪明才智，相差并不大，如果两者的实力是半斤八两的话，对工作充满热忱的人，一定较容易成功。一个具备坚强实力而且富有热忱，和一个虽具实力但缺乏热忱的人相比，前者成功的机率较后者大得多。”
对工作的热忱，是一切渴望成功的人必须具备的内在素质。它是无往不胜的精神武器，是一个人内心渴求成功的源泉，更是推动人向前努力迈进的动力。
一个热忱的人，无论是在什么公司工作，都会认为自己正在从事的工作是世界上最神圣最崇高的职业，始终对它怀着浓厚的兴趣。无论工作的困难是多么大，或是质量要求多么高，他始终会一丝不苟地不急不躁地去完成它。
只要心中存有这种热忱的愿望，任何人都会成功。爱默生曾说过，“有史以来，没有任何一件伟大的事业不是因为热忱而成功的。”
对工作热忱的人，具有无限的力量，在他们的心中，永远没有失败的字样。因为他们总是无时无刻地在付出自己的努力，坚信一分耕耘一分收获，哪怕是遇到大的挫折，也只把它看作是平坦大道的一段小小的路障。因此，教师热爱教书，画家热爱画画，歌手热爱歌唱，诗人热爱作诗，就是热忱的魔力了。当然，热忱也不是万能的。如果一个在音乐方面毫无天赋的人，无论他怎么有热情，怎么努力，始终都不可能成为一名音乐家。反过来，一个人已经具备一定的天赋，朝着自己既定的方向努力，具有非凡的热忱，那他就一定会是一名成功者，在物质上和精神上双丰收。
充实自身热忱的方法有：
（1）尽自己的一切努力
学习每一件能够负起责任的特定工作，协调工作与集体的关系。
许多人从来没有认识到自己工作的重要性，只是孤立地认为自己只是依附在一个大的、没有个性的齿轮上的螺丝钉。他只是日复一日的重复自己那毫无生命力的工作，哪怕心中充满了骄躁、浮夸。
我们对一件事物的本质了解得越多，对它产生的热忱也就越强烈，我们会全副身心地投入其中，沉醉于它的某种美的特性，从而在精神上开始真正的关注它。
（2）循序渐进地完成自己的既定目标
富兰克林说过，“如果一个人要想成功的话，就必须充分认识自己所从事工作的特殊性，并且有条不紊地做着。”
一个人要立志成功，先得选定他终生为之奋斗的职业。职业选择不是以金钱来衡量的，而是个人对于社会的奉献，他必须把这一生限定在这个固定的方向，为此不断地进行奋斗。
尽管目标可能需要很长的时间，甚至是一生也不一定能达到，但在个人前进的道路上始终存在着希望，因为我们能看得到它。
英国诗人撒母耳·泰勒·哥尔雷斯则是一个典型的反面例子。他自己毫无主见，搞学问采取“四处出击”的方法，每一处都浅尝辄止，结果在他死后，留下了四万多篇关于哲学和神学的论文，但遗憾的是，没有一篇是彻底地完成的。
目标不能是一步登天，其中有一个循序渐进的过程，是一个不断碰壁又不断摸索、不断用自己的智慧碰撞生命之花的曲折的过程。
（3）自信地面对人生
有了信心才会产生进取的动力。我们在工作中，每天都有可能会遇到困难，要暗暗地给自己鼓励，说：“我一定会成功的。”然后再精神百倍地投入到攻克难关中去。
假如你相信自己正在做着的事情，就千万别让任何事情阻止了你的工作。世上许多做得极好的工作，都在似乎不可能的情况下完成的。因此，关键是把工作完成。如果你担心的是他人对你的评论，那你还不如去花时间设法完成让他们所钦佩的事情。《纽约时报》特约撰稿人肖思·格瑞20岁出头就开始当推销员，每天走访许多户人家。在敲门之前，他总是一遍又一遍地对自己说：“你一定会说动他的。”
而魔术大师荷华·梭士未则在他的化妆室里跳上跳下，一次又一次地大声喊道：“我爱我的观众。”这样的叫喊总使得他浑身的血液沸腾起来，然后就信心百倍地走上舞台，为观众们做充满活力和朝气的神奇表演。
（4）以他人为工作的中心
你的快乐是建立在他人快乐的基础上。你思考问题的立足点就是“服务别人”，如果尽善尽美地使他人感到满意，自己就会有一种工作的满足感，觉得自己的工作是一项伟大的职业。一个以自我为中心的工作者，必定是一只眼睛看着时钟，一只眼睛盯着薪水的人。要亲眼看到自己所消耗的工作时间能得到补偿，对他来说，工作是一种负担而非一种责任，更不用说是一种享受了。这种人的生活中肯定见不到阳光，到处都充满着焦躁、厌倦、懒散，成功只是他做梦时的一种专利。
许多有能力和才华的人选择低薪的社会服务工作，而不去从事较自私的职业赚大钱，因为他们明白为他人服务人产生热忱，能从大众那里得到快乐。
（5）强迫自己广交朋友
要强迫自己去热心地工作。尽管可能你不喜欢，但你就当作已经有了快乐地的情绪那样工作着，因为假装的快乐情绪，必定会使你真的拥有它，随心所欲地享受它。如果你想要痛苦，就会痛苦的工作；如果你要快乐，就能快乐地工作。这样，如果你渴望拥有热忱，你也就会热忱地工作。
爱默生说：“我最需要的是有个人来促使我做我能做的事，开启我的心灵。”
友人对于我们就像读书一样。真正的好友总是不忍坐视我们的颓唐、消沉，而是经常地鼓励我们，使我们增添信心和勇气。朋友是会将我们从歧途上接回正道的人。
我们要生活在充满活力且时刻保持清醒头脑的朋友的影响之中。在彼此的接触中，因为大家的共同信念会擦出火花，从而引发理想、鼓舞热忱。
但要注意的是，我们要避免和那些整天都处于苦闷心态的人交往。因为他们没有快乐，更不可能具备热忱。他们只是无聊地把自己的脚步、心思和精力都虚耗在那天天一成不变的例行公事上。
7 能拼才会赢
一个人要想取得事业上的成功，必须具备良好的心理素质和精神状态，能够经受住外界环境巨大变化的考验，在压力面前坚持自己的追求和信念。
成功女性的成功经历告诉我们：面对命运赐予的良机，只有勇于拼搏者才会取得成功，才可能把机遇所蕴含的价值发挥到最大的限度。要做到以下几点：
