职场新手在工作中遇到新事物和新困难时，不妨先看看别人是怎么干的。一旦弄清楚了原委，你就可能会少走很多弯路，比像无头苍蝇一样乱撞要好得多。
可是，很多新人在看到这句话的时候都会反驳：“为什么要看别人怎么干的？那不就是模仿吗？公司注入新鲜血液不就是希望我们能创新吗？怎么能去效仿别人呢？”
很多公司喜欢创新型人才，这的确没有错。可是，创新并不意味着我行我素，并不意味着不向前辈学习。刚进入公司，新人必定会遇到很多自己从来没有接触过的新事物。如果一意孤行，自己怎么想就怎么做，可能会走很多冤枉路，甚至会给公司带来不必要的损失。
“先看看别人是怎么干的”，这是很多职场人的经验之谈。当遇到自己不明白的地方，或者遇到自己没有接触过的新事物，我们首先应该做的不是去手忙脚乱地翻看专业书籍，也不是冥思苦想自己去寻找解决办法，而是先看看和我们做同类工作的同事是怎么干的，看看他们的取胜之法，更要看看他们的失败之处。
当然，我们看别人怎么干的时候是要动脑子的，不能机械地模仿。有这样一个关于“跳水”博士和“水上漂”经理的故事：
公司新来了一个博士，他是全公司学历最高的人。在工作中，博士不经意地就会流露出心高气傲的神情来。
一个周末，博士来到公司后面的池塘钓鱼，刚巧碰到他所在部门的正、副经理也在池塘边钓鱼。博士走过去只是向他们微微点点头，什么话都没有说，心想和这两个本科生有什么好聊的呢？
过了一会儿意想不到的事情发生了。正经理站起身，伸了个懒腰，竟然如蜻蜓点水一般从水面行走如飞，飞到了对面的卫生间。
“难道这就是传说中的‘水上漂’？”博士不敢相信自己的眼睛。想过去问问，可是自己是博士啊，怎么好意思去问一个本科生呢？又过了一会儿，副经理也站起身，如法炮制，蹭蹭蹭地飞过水面，到了对面的卫生间。博士扶了扶眼镜心想：“难道这个公司全是武林高手？”
最后，博士也想去卫生间了，可是，到对面的卫生间要绕很长的路，怎么办呢？博士仍旧不愿去问两位经理，“我就不信两个本科生能做到，我一个博士做不到！”博士一边想着一边抬起脚往水里跨。噗通一声，博士掉进了水里。
两位经理赶紧过来把他拉出水面，问：“你为什么要下水呢？”博士红着脸说：“你们怎么能从水上漂过去？”
两位经理笑着说：“你想去卫生间怎么都不问一声呢？这水塘里有两排木桩。这两天下大雨，水涨起来了，淹没了木桩，所以你看不到它们。而我们都清楚木桩的位置，所以就踩着木桩过去了。”
工作中，遇到不明白的地方，先看看别人是怎么干的，然而，这并不意味着只看表面现象，更重要的是要学习别人的经验。学历再高也有你不知道的事，要始终抱着一种学习的心态，多学多问才对。
“人无完人，金无足赤”，在职场中，虚心学习别人的长处来弥补自己的短处，才会事业有成。尤其是职场新人，在接到新的任务，抓耳挠腮，不知从何下手的时候，先不要盲目地付诸行动，而要看看你身边的同事，“偷师”他们叱咤职场的招式。孔子曰，“三人行，必有我师焉”，并且告诉我们要“择其善者而从之，其不善者而改之”。随着竞争的激烈化，职场人丝毫的停顿都有可能被淘汰。而“活到老，学到老”是一种我们必须坚持的信念。向别人学习，不是什么丢人的事，“尺有所短，寸有所长”。别人身上总有自己无法超越的优点，孔圣人还会放下“架子”“不耻下问”呢，何况我们？
某公司要招聘一个市场总监，应聘的人很多，通过筛选，最后只剩下三个人竞争此岗位。
三人的能力难分高下，公司为了检验出谁最有实际操作能力，出了一道怪题：让三人到果园里比赛摘水果。这三个人中，其中一个身材高大，能够摘到多一些的水果，其中一个身手敏捷也能找到多一些水果。然而，最后获胜的偏偏是既不高大也不敏捷的那个人。因为很多果子都在树梢，即使身材再高大，身手再敏捷，能摘到的数量毕竟有限。
获胜的那个人是怎么做的呢？他并没有一进果园就急着摘果子，而是跑到果园门口热情地和看门的大爷打招呼，并且谦虚地向老大爷请教摘水果的方法。老大爷笑着说：“全靠梯子和篮子了。”老大爷还把梯子和篮子借给了他。于是，他借助这两样工具，轻而易举地获胜了。
最终，公司聘用了获胜者，因为他不莽撞行事，懂得向别人请教，令自己的工作效率最大化。
学会这一点吧：先看看别人是怎么干的。从别人的经历中，总能找到一些你想要的东西，这些经历比起书本和理论更具有指导意义。从别人的经验中学到的东西，哪怕只有一点点，也会使我们受益良多。
善于学习别人的长处，是改进自身不足的契机。职场人，无论从事怎样的事业，想要做到成功，就必须先看看别人是怎么对待类似的事情和任务的。分析和总结之后，吸取他人的经验和长处，用在解决自己遇到的问题上，才能使结果更加完美。另外，在学习的过程中也能加快自己前进的步伐。
善于学习别人的长处，对自己掌握新技术也有着不小的帮助。在这个科技繁荣的时代里，新的技术和技能也像雨后春笋般日新月异。所以，要想跟上时代的步伐，就要善于向别人学习，汲取经验和新技能，在自己的工作中起到帮助。
善于向他人学习，还可以增强自己的危机意识和紧迫感。在工作上，我们都应争取达到效率和业绩双提升。对于企业来说，距离倒闭的时间永远只有10个月；对于个人来说，甚至更短。我们唯有不断地向别人学习，才能不断进步不断提高。
