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第26章 演讲稿(1)

竞选演讲稿

定义:

竞选演讲,是指竞选者为了实现竞争上岗,就自我竞选条件、未来的施政目标和构想所发表的公开讲话,属于演讲形式。随着干部人事制度的改革,干部竞聘上岗、竞选领导职务制度正在全面推广,竞聘上岗或公开选拔面试时的讲话越来越重要。

作用:

好的竞选演讲可以更好地展示自己、推销自己,让听众了解自己,从而获得更多的支持者,实现自己的理想。

写作指导:

(1)开头。要把竞聘目标指向某一明确岗位,告知大家自己竞聘的是哪一个具体职位。

(2)主体。主体包括以下几个方面:

①自然情况:简洁而翔实地介绍竞聘者的姓名、年龄、政治面貌、学历及专业、职务及职称、简历等情况。

②竞选条件:要阐明竞选者凭什么理由和资格竞选该职位,有什么超出其他竞选者的优势,诸如经历方面的优势、学识水平方面的优势、综合素质方面的优势等。

③竞选成功后工作设想:写出竞选者所设想的上任后的工作目标与措施。即根据所竞选的职务和个人的具体情况,将就任以后的工作目标、主要设想、打算,包括拟采取的措施、办法以及要达到什么样的效果等集中作出表述。

结尾。结尾是通篇讲话的结束,要写得简明扼要、自然贴切。

写作特点:

文字要突出气势,态度征程,语言简练。

范文一:

科长岗位竞聘讲话稿

各位领导、同事:

你们好!

首先应感谢局领导为我们提供了一个公开、平等、竞争、择优的竞聘机会。我今年37岁,××年七月毕业于××农业大学财政税收专业,大专学历。××年12月至今在××地区农经局工作。××年取得《会计证》,20××年11月取得中级农经师技术职务。我竞聘的岗位是业务一科副科长。这次竟聘的信心主要来源于:

(一)在思想、工作作风方面:我注重政治理论的学习,自觉做到政治上不说糊涂话、不做出格的事,与局领导保持一致。在为人处世上,坚持做到自严、自律、自尊、自爱。在处理工作关系上,注意摆正自己的位置,自觉维护领导、集体利益和集体荣誉,做到宽容待人,搞好民族团结,遇到问题时放低姿态消除误解,有良好的职业道德和工作热情及很强的责任感和事业心。

(二)在实际工作中:首先我对工作充满激情和有着强烈的责任感。多年的农产品销售服务工作,使我对农村基层情况和农民有深刻的了解,也为我现在的农经业务工作积累了第一手的实践资料。其次,我善于在工作中观察、发现问题并思考社会热点问题和领导关心的难点问题,深入乡村进行专题调研,先后撰写了《××地区设施农业的现状与发展》、《关于瓜棉间作情况的调查报告》、《浅谈××地区农村土地流转的现状及对策》得到局领导的好评。其中《浅谈××地区农村土地流转的现状及对策》和协助调查撰写的《地膜玉米推广种植情况调查报告》两篇调研报告引起了地区领导的高度重视并给予重要批示。

如果这次竞聘成功,我将努力协助做好科室工作,下面是我的一些不成熟的工作目标和思路。

工作目标:满足党政领导决策和科学管理的需要,以农业增产增效、农民增收为目的,全面提升农经服务水平。具体做法:

协助科长做好科室各项工作。一是在科室内部实行岗位责任制,定员定岗,充分调动科室人员的工作积极性;二是建立学习制度,从抓学习、提素质、强队伍、挖掘内部潜力入手,组织科室人员有计划的学习党的有关农村政策、法律、法规和农经业务知识,特别是《农村土地承包法》和《××××农村土地承包法实施办法》的学习,本着“打铁还需自身硬”的道理,把科室建成理论扎实、业务精通、团结协作的团队。

加强对农村热点、难点问题的调查研究。重点对“四大问题”进行超前研究,一是如何提升农业产业化经营的带动能力的问题;二是农村税费改革后如何构建农民负担监管长效机制的问题;三是如何支持农民专业协会和农民经纪人队伍发展的问题;四是农村土地承包经营收益增加后面临的新问题及对策研究。通过调查研究,为各级领导决策提出合理化建议。

增强服务意识,进一步提高服务水平。一是及时了解和掌握不同时期的工作重点和应关注的问题,有针对性地为领导提供调查资料和建议;二是按照业务一科的工作职责,以全面落实《中华人民共和国农村土地承包法》和农民负担监管执法为契机,提升科室工作地位;做好农民经纪人、农民专业协会的规范管理,注意挖掘、培养、树立一批做出优异成绩、具有示范意义的经纪人、专业协会典型,总结他们的成功经验,并通过各种手段大力宣传和推广,带动更多的农民专业协会组织健康发展,真正地做到为农民服务,带领农民创业致富奔小康,促进地方经济发展。

以上是我的工作目标和具体做法。这次全局各科室竞聘上岗,是单位新的用人制度的改革,激发了干部职工的事业心、责任感,必将为我单位今后的发展注入新的活力。无论这次竞聘结果如何,我都会坦然地面对,竞聘成功争来的是一分信任、一副重担,在以后的日子里,我会增添一分拼搏向上的信心,不辜负局领导和同志们对我的希望,努力工作;如果落聘,我也会总结经验,找出差距与不足,在今后的工作中,加倍努力,通过学习不断完善自己。谢谢大家!

范文二:

信用社副主任竞聘稿

各位领导、同志们:

大家好!首先感谢组织上为我们提供了一次公平竞争、锻炼自己的机会,也感谢在座的各位对我的关心和支持!

我叫×××,1977年6月出生,中共党员,大专,现从事财会股会计工作。今天我怀着万分激动的心情来参加这次公开竞聘。我竞聘的职务是信用社副主任。我认为公平竞争,作为一种时代潮流,不仅存在于人与人之间,同样也存在于各个单位、行业、部门之间。在这充满竞争的时代,对于20××年三项预警指标进入红色静态预警级别,20××年第一季度三项考核指标处于最后一名的忠门信用社,如何才能做到求生存、促发展、走出一条属于自己的道路呢?下面请让我从一名副主任的角度谈一谈我的几点粗浅看法。

一、要有一个团结协助,率先重范的领导班子

孔子说过:“其身正、不令而行;身不正,虽令不从。”班子的素质和作风直接关系到信用社的兴衰成败。所以要注重班子团结,不断增强班子的凝聚力,号召力和战斗力。作好一名党员干部,要时刻保持共产党员的先进性,以身作则,率先重范,勤政廉洁,要克服以权谋私,以贷谋利的心理,为秀屿区金融事业而恪尽职守。

作为信用社副主任,要明确自己的岗位职责,积极配合主任、协助主任,不折不扣完成好社内的各项工作。同时,要深入到群众中去,关心员工生活;解决员工的困难,征求员工意见与建议,让职工参与管理、参与决策。充分调动职工的积极性与主动性,促进各项工作的顺利开展。

二、要有一种思安思危,开拓进取的竞争意识

适者生存、不适者被淘汰,是放之四海皆准的真理。在对手林立,竞争日益激烈的金融交流中如何吸取存款,增强信用社支农资金实力,是信用社赖于生存,赖于发展,在竞争中立于不败之地的关键环节。因循守旧墨守成规,只能不断拉大我们与商业银行之间的距离。我们要努力转变服务观念、转变服务态度,转变服务方式。特别是要在提高服务质量方面下大功夫。信用社的服务动能落后于其他商业银行。但决不能让服务质量落后于他人。我们可以利用网点较多的优势,扬长避短增多上门服务项目,不断深入群众,加大存款政策宣传力度,做好储户的思想勾通工作,并注重搞好兄弟单位关系,把更多更大的储户吸引到信用社来,为提高竞争能力提供强有力的保障。

三、要有一支德才兼备,训练有素的专业队任

事业要发展,人才是根本。离开了人才。就如少了名厨,再好再多的原料也调制不出名振中外的“满汉全席”。当前,信用社的人才结构普遍处于新归交替、青黄不接阶段,加上业务电脑化管理,在带来无限商机的同时也带来了新的挑战。如何挖掘人才、培养人才及合理利用现有人才,是一个永恒不变的主题。作为副主任,要配合领导,努力营造学习氛围,组织辖区内会计、出纳、信贷员等各个岗位人员,认真进行专业理论、操作培训及职业道德教育,通过“学、帮、比”等方式,把全体员工培养成德才兼备,爱岗敬业的专业队伍,以便更好地为群众服务。

四、要有一套科学规范,切实可行的管理制度

没有规矩,不成方圆。要协助领导,制定一套科学的管理制度,严明的落实措施,严格的考核标准,做到制度到位,落实到位;公平公正、奖惩分明;达到激励先进、鞭策落后的目的。

首先是要加强信贷管理,提高信贷资产质量。要加强监督力度,严格执行信贷工作的操作规程,摒弃私念,坚持原则。严格把关,重点做好贷款“三查”工作。贷款放得出,要保证本息收得回。已形成的不良贷款要采取措施收回或盘活。做到信贷资金良性循环。其次要加强财务管理,做好增收节支工作,要认真组织会计核复工作,加强财务管理,做好会计、出纳储蓄等工作的检查和职导,支持和配合稽核人员做好稽核工作。严格执行贷款利率政策及财经纪律、控制费用开支,达到增收节支,提高经营效益的目的。同时,要加强内部防控制度建设,搞好“三防一保”工作。安全保卫工作是始终不能掉以轻心大事,要严格执行内控制度,经常深入网点检查,发现隐患及时排除,处理违章违纪行为决不手软,保证安全生产无事故,切实防范经济案件的发生。有了一套科学规范,切实有效的管理措施,我们的各项工作也就得以健康、稳步地发展壮大。

说得好不如做得好,此时此刻,我只想用最真挚的语言向在座的各位表示我的决心:假如我有幸竞聘成功,我有信心,也有决心,有毅力,也有能力让忠门信用社在稳定中求发展,在发展中求创新。假如我未能竞聘成功,我将无怨无悔,始终如一,立足岗位,继续接受组织和同志们考验,继续为我区农村信用社事业的发展而奋斗不息。

最后,再次对组织给了我一次锻炼的机会,表示深深地感谢,真诚的祝愿大家工作顺利,幸福安康!

“范文三”

报社主编竞聘演讲稿

尊敬的各位领导,各位同仁:

大家好!

首先,我要感谢《××日报》搭建了这一个平台,感谢报社领导,提供了这一次机会,使我能够站在这个演讲台上,更感谢在场的各位给了我参与这次竞聘的勇气和力量,在此我要向各位真诚地道一声:谢谢!

我叫××,今年30岁,1999年大学毕业后,在《××广播电视报》担任编辑、记者,2001年12月应聘到陕西人民出版社主办的《经济新报》,在该报财经部和产经新闻部,担任编辑、记者,2003年6月再次回到《××广播电视报》,担任该报专刊主编,2005年进入《××日报》社。

今天,我竞聘的岗位是《××××》主编,《××××》是××日报创立最早的一份周末专刊,在这份专刊上溶入了很多前辈老师的心血和汗水,所以竞聘这个岗位,我感觉压力很大。但我有信心,相信经过自己的努力,一定会把这份专刊做好。

如果竞聘成功,那么,我将通过两方面来为专刊注入新的活力和生机。

一方面,我将不断地提升专刊的品质,在内容为主的时代,专刊的品质直接决定专刊的生存。为此,我将努力做好以下三点:(1)不断创新专刊栏目设置,围绕市场、围绕读者,随时调整专刊栏目设置,使其更加贴近生活、贴近群众、贴近市场;(2)加大专刊的主题性策划,在主流文化、非主流文化以及边缘文化等方面寻找热点和焦点,为专刊营造新的看点和亮点;在提高专刊编辑队伍整体素质的同时,努力培养一批高素质的特邀撰稿人队伍,使其成为专刊采编力量的一个有益补充。

另一方面,我将全力以赴提升专刊的经济创收能力,力争使《××××》2008年经营收入达到××万元。为实现这一经济目标,我将努力做到以下几点:

(1)采用内部培养或外部资源嫁接的形式,努力组建一支既懂新闻又懂经营的专刊记者队伍。

(2)在其他专刊所没有涉及的范围和领域,努力培养和开拓新的经济增长空间,目前还有餐饮美食、美容、健身等很多行业,是其他专刊所没有涉及的,这为《××××》提供了新的发展空间。

加大专刊的活动策划,好的策划和好的创意,就是财富,我将努力带领《××××》专刊团队,以特刊、增刊、主题活动等多种形式,努力为专刊营造更加宽阔的经济增长空间。

(4)加强与兄弟专刊、兄弟媒体间的互动合作,采用借力发力、借鸡下蛋、借船赶路的方式,努力实现经济创收目标。

各位领导,各位同仁,如果竞聘成功,我一定会严格遵守报社的各项规章制度,坚决服从报社领导,听从报社领导统一指挥,带领专刊团队,把《××××》打造成××日报一份更加成熟,更加完美的专刊!

就职讲话稿

定义:

就职讲话,是指领导干部在竞选领导职务成功后,或到某单位担任领导职务后,在就职仪式或干部大会上发表的讲话。以此讲话来说明自己的责任、施政纲领和自己要为大众做的事情,提出自己的工作设想和希望,表示自己的决心。

作用:

起到对下属的一种表态和承诺,从而取得下属的信任和支持。

写作指导:

(1)开头。用简洁的语言阐述就职缘由和表明任职的基本态度,简明扼要地介绍说明自己就任新职的背景,或表示个人就任新职的心情、感受,表示对领导和选民、代表、群众的谢意。

(2)主体。主体部分是一篇讲话稿的核心,它应该包括以下内容:

①简述个人的基本情况。

②简述当前面对的形势或存在的问题,明确提出自己任职期间的工作思路、施政纲领及近期工作的具体任务、目标。

③详细说明实现工作目标的具体措施。

④许下承诺,提出任职期间自己的要求。

结尾。表明自己履行职务的信心和决心,或对听众提出今后帮助、支持的希望,展望未来,鼓舞斗志。最后以表示谢意的话语结束。

写作特点:

态度真诚,内容真实,语言简洁。

范文一:

新任市委书记在领导干部会议上的讲话就职演说

同志们:

省委调我来××市任职,使我有机会为××市1000多万人民服务,我既感到荣幸,又深感责任重大。××是个历史悠久、文化灿烂、人杰地灵的地方,农业资源丰富,发展潜力巨大。经过历任地委、行署老领导的艰苦创业和不懈努力,已经打下了良好的基础。特别是撤地设市以来,进入了新的历史时期,市四个班子带领全市人民聚精会神搞建设,一心一意谋发展,取得了巨大的成绩,发生了巨大的变化,积累了宝贵的物质财富和精神财富,为长远发展奠定了坚实的基础。

撤地设市两年多来,××之所以能够取得这样大的成绩,是市委、政府思发展、议发展、谋发展,正确领导的结果;是广大干部群众积极参与、艰苦奋斗的结果;是全市上下团结一致、干事创业的结果。我们一定要倍加珍惜这些经验,把它作为我们的后发优势,乘势而上,加快发展,取得更大的成绩。我们要一任接着一任干,一张蓝图绘到底。

刚才,×书记对当前的工作讲了非常重要的意见,我完全同意,并要认真抓好落实。具体到政府,要做到“三不变、五坚持”。

“三不变”:一是市一次党代会确立的思路、制订的规划和既定的目标不变,继续为实现“一年一变样,五年大变样”的目标而努力;二是市委、市政府制定的各项加快××经济发展的优惠政策不变,营造××竞争的后发优势;三是抓工作的力度和方法不变,特别是要加大督查力度,层层分解指标,实行跟踪问效,保证各项任务落到实处。

“五坚持”:一是坚持一切为了发展;二是坚持一切从××实际出发;三是坚持一切为了人民群众;四是坚持用改革的办法解决前进中的困难和问题;五是坚持以开放促发展。

当前,要认真学习、全面领会党的十六大精神,围绕主题,把握灵魂,深入学习,务求实效。要把思想和行动统一到十六大精神上来,以建设全面小康社会的奋斗目标统揽工作全局。要围绕中心,把握全局,处理好经济建设与其他工作的关系。坚持以经济建设为中心不动摇,增强忧患意识,找准差距,正视困难,艰苦奋斗,始终保持昂扬的精神状态。

要切实转变作风,以发展的观点营造勤政为民、与时俱进的政府工作氛围,要把主要精力用在调控、引导、监督、服务上,用在改善发展环境、解决人民群众的实际困难上。政府工作人员要善于学习,努力掌握经济发展的规律,使政府工作特别是政府决策符合经济发展的规律。要以改革意识建立运转协调、办事高效的工作机制,增强工作透明度,进一步规范行政行为,促进依法行政,把政府的职能真正转到宏观调控、市场监督、社会管理和公共事务上来。要以求实的作风,面向群众,把好事办好,实事办实,既要注意大多数群众普遍关心的共性问题,使大多数群众得到实惠,又要注重解决困难群体的特殊问题,切实保障他们的基本生活,既要着眼于人民群众的长远利益,集中力量办大事,从根本上改善人民群众的生产生活条件,又要立足当前,从人民群众的迫切需要做起,切实解决他们的眼前困难。要进一步强化群众观念,体察民情,了解民意,集中民志,珍惜民力,真正做实事求是的表率,做联系群众的表率,做艰苦奋斗的表率,做清正廉洁的表率,做遵守纪律的表率,不断提高领导水平。以解决人民群众关心的热点、难点问题为重点,深入基层调查研究,政府各部门要深入基层,深入企业,深入实际,调查研究,认真解决群众关心的重大问题。总之,要求真务实,开拓创新,适应社会主义市场经济发展的新要求,在市委的领导下,自觉接受人大、政协的监督,扎扎实实地把政府工作提高到一个新水平。

我是一个农民的儿子,和在座的大多数同志一样,是喝沙河水长大的。可以说,是出身于农家,成长在基层,和农民、农村有着深厚的感情,是党组织的教育和同志们的关心,把我从一名农村大队党支部书记培养成一名市级干部。这次组织上给我压这么重的担子,感到压力很大。近年来,我一直做党务工作,对政府工作相对陌生,对××情况的了解,可以说是一张白纸,但我相信只要紧紧依靠人民群众,就没有克服不了的困难。从到××的第一天起,我就已经成为××市人民的一员,个人的工作、事业和幸福,与全市1000多万人民紧密地融在了一起,与××的发展紧密地联系在了一起。经过短短几天的接触,我深深感到全市上下振兴××的强烈愿望和这里政通人和、干事创业的环境。省委派我来××工作,我一定牢记自己是人民的公仆,坚定信心,励精图治,顾全大局,恪尽职守,从严治政,依法行政,清正廉洁,勤奋学习,刻苦工作,不辜负组织的信任和人民的重托,与全市人民一起,团结一致,同心同德,努力把××市建设得更加美好。谢谢大家!

范文二:

区长就职讲话稿

各位代表、同志们:

首先,请允许我代表新一届区政府班子成员真诚的向各位人大代表表示衷心的感谢,感谢同志们对我们的信任和支持。我们将在新一届政府的任期内,团结协作,努力工作,以优良的工作业绩来回报各位代表的信任和期望。

目前,全区正处在承前启后,加快发展的关键时期,我们新当选的新一届政府班子成员,有信心也有决心同全区广大干部群众一道,与时俱进,开拓创新,共同开创美好的明天。

新的一届政府,在今后的工作中,要坚持把加快发展做为第一要务,牢固树立以经济建设为中心的意识不动摇;要一以贯之的贯彻“工业强区、商贸兴区、招商引资和旧城开发”四大战略,推动全区经济更快、更好的发展;要继续发扬讲团结、顾大局的优良传统,坚持在区委的领导下,团结政府一班人,认真贯彻民主集中制原则,坚决贯彻执行区委的各项决定。要坚持依法行政,自觉接受人大的法律监督、工作监督和政协的民主监督,重大决策充分走群众路线,广泛听取各个方面的意见和建议,使决策民主化、科学化,切实防止和避免工作中出现大的偏差。要继续加强与地区各大企事业单位的交流与联系,主动为地区各大企业、各个单位搞好服务。要切实关心弱势群体的生产生活,特别关注国有企业及区属企业的改革、脱困与发展,努力通过发展区域经济为下岗职工创造更多的就业机会。要努力培养廉洁高效的工作作风,坚持勤政廉政,自觉抵制腐败行为,切实搞好政风建设,树立良好的政府形象。

作为新一届政府的区长,我将时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,心为民想,利为民谋,真心实意为人民群众办实事、办好事;我将以扎扎实实的工作作风、勤勤恳恳的工作态度,尽职尽责地干好每一项工作;我将自觉接受区委的领导和人大的监督,认真吸纳人民政协的诤言良策,听取各方面的意见和建议,维护几大班子之间的团结;我将进一步加强学习,不断提高自已驾驭经济工作和应对纷繁复杂局面的能力,以勤补拙,用全身心的投入来弥补自身能力上的不足。在此也恳切希望各位代表,能一如既往地关心支持并监督我和政府的工作,多提批评意见,以使我们能及时地发现问题,解决问题,找出工作中的不足和差距,采取积极有效的措施加以弥补和纠正。

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