日本的小泽征尔是世界著名的音乐指挥家。
米兰斯卡拉歌剧院和美国大都会歌剧院等许多著名歌剧院，都曾多次邀他加盟执棒。一次，他去欧洲参加音乐指挥家大赛，决赛时，他被安排在最后一位。
小泽征尔收到了评委交给的乐谱后，稍做准备，便全神贯注地指挥起来。
突然，他发现乐曲中出现了一点不和谐。开始他以为是演奏错了，就指挥乐队停下来重新演奏，但仍觉得不和谐，他认为乐谱确实有问题。
可是，在场的作曲家和评委会的权威人士都郑重声明：乐谱不会有问题，是他的错觉。
面对几百名国际音乐界的权威人士，他难免对自己的判断产生了犹豫，甚至动遥但是，他考虑再三，坚信自己的判断是正确的。
于是，他斩钉截铁地大声说：“不！一定是乐谱错了！”他的声音刚落，评委席上的那些评委们立即站立起来，向他报以热烈的掌声，祝贺他大赛夺魁。
原来这是评委们精心设计的一个圈套，以试探指挥家们在发现错误而权威人士不承认的情况下，是否能坚持自己的正确判断。
因为，只有具备这种素质的人，才真正称得上是世界一流的音乐指挥家。在三名选手中，只有小泽征尔坚信自己而不随声附和权威们的意见，因而获得了这次世界音乐指挥家大赛的桂冠。
自信是我们取得成功的关键因素。有些时候我们没能成功并不是因为我们没有实力，而是因为我们缺少自信。如果小泽征尔没有对自己的信任，那么他也会像那两个指挥家一样，与成功擦肩而过。
