人，总是容易被表象的美好所迷惑。
当你表现得完美的时候，往往会自我感觉良好，总以为事情会往自己规划的方向发展；然而，事实上，影响事件发展的因素有很多——选择与被选择的人，总是站在不同的立场去看待事件。尤其悲哀的，往往表现完美的人，是那个被选择的。
而真正影响事件发展的因素，大多时候，存在于事件边缘。
“从长远角度来看，这套方案自然很有吸引力，但是，如果执行下来，理论上，这个品牌通过产品，已经挤掉了自己的很大一部分现有客户。送出去的100套新郎服装和法院系统可能的上千套，都是现有的市场购买力……是否得不偿失？”陈总提出了整体方案的质疑。
“额…这个就是仁者见仁，智者见智的问题了……”陈辞心实话实说，营销方案，很多时候会跟业务产生一些小矛盾，主要取决于决策者看待问题的角度。
陈辞心没想到，反而是肖总，对这套营销方案持坚定的支持态度。
“这是无法避免的，作为营销事件，就像你所说的，必须以长远的眼光去看待……做营销活动的时候，包括我们自己经常用的买减、买赠，哪一次不是在变相牺牲业务。营销事件，就得以单纯得营销眼光去看待，从业务角度看待营销，有待商榷。”
至此，其实陈辞心已经没有什么要说的了，基本上，这次面试也真正的算是进入了尾声，到了结束的时刻。
果然，如她所料，以前面试中的最后一幕出现了……
对面的陈总站了起来，伸出了他的右手，这是握手的姿势：“陈小姐，今天很感谢你来参与这场面试。你的一场分析，让我看到了你的优点，不管如何，今天下午5点钟之前，我们会向人事部那边通知面试结果，最终的面试结果，人事部那边会在这一两天内通知你的。”
“对了……我们公司是大小周，明天周六，公司有上班，明天也有可能人事部会通知你结果，保持手机通畅。”肖敬贤补充道。
“好的，谢谢肖总的提醒。那我先走了，再见！”陈辞心与两人道别后，肖敬贤把她送到办公大厅，安排好把杨姗姗送陈辞心离开，就又回到陈建军的办公室了。因为他要在陈建军给人事部回复之前，先跟陈建军谈一谈。
陈辞心自然不知道此时陈建军给面试结果的决定怎样，也不知道肖敬贤是怎么想得，更不知道，此时他们在讨论什么——但她觉得，自己今天表现的很好，不出意外，肯定会被入用的。
如果听见了陈建军与肖敬贤的对话，她就不会如此乐观了。当然，她会知道这场谈话的内容，只不过，那是在很久以后了，那时候的她，已经不需要双木公司的任何人来判断自己的能力——那时候的她，已经是双木实力的象征了。
此时的陈辞心，并没有被杨姗姗带出公司，因为，她们两个人被人拦下来了——嗯，就是那个给她第一印象非常不好的冯总。
“珊珊，现在帮我把合肥老四的加盟合同找出来好吗，我马上要核对一下，好像合同里面的金额不太对。”这是杨姗姗口中“冯总”给她临时布置的工作任务。杨姗姗自然能够看得出来，这位市场部大区经理是在故意支开她，可她没有选择的余地，她本来就是属于市场部的行政人员，这是她的工作内容。
“哦，”
杨姗姗只能应声，转头对陈辞心交代：“那小陈，我就不送你了，你自己出公司吧，可以的吧？实在不好意思，临时工作安排。”
“这一点路程，我还不至于迷路。没事的，你去忙吧。”陈辞心一如既往得善解人意，准备直接离开这个公司。完全没有意识到，自己已经被人安排上了。
“这位小姑娘，能不能帮我一个忙？”接着，陈辞心看到那位“冯总”对她说道。
她终于开始认真观察着这位“冯总”，大概三十多岁，快四十岁的样子，土得掉渣的三七分发型，眉眼有神却又带有一丝不经意的随意，穿着一件泛黄的白色衬衫，灰色的休闲裤，外加一双皮凉鞋，没有多余的饰品，简单但是很干净。他的音调有点高，似乎特意提升了声调，引起他的注意。
“冯总？你叫我吗？”陈辞心觉得可以再确认一次，其实，她自己也没有意识到，这是她潜意识想表达拒绝的一种方式。
“是的，小姑娘，我现在有点忙。我看你要离开公司，正好顺路，想让你帮我个小忙。”这位“冯总”似乎没有发现陈辞心拒绝的语气，依然表达了自己的意思。
“这个信封里面有几张单据，需要送到公司财务部。”这个“冯总”明显不给陈辞心拒绝的时间，递过来一个封面是空白的信封，“你帮我把这个信封送到财务部的丁会计那里，就说是市场部的冯华，让你送过去的。财务部就从这个大厅出门直走，你到走廊上的第四个门，门上有贴财务部几个字，进去了你随便找个人带你去丁会计那里，放下就立马离开就好了，不用回来跟我说了，可以吗？”
“哦，这个很简单，好的。”陈辞心总是不擅长拒绝，虽然她不想跟这个冯华接触，但还是接过了信封，答应了下来。
“谢谢你了。”陈辞心看着冯华脸上微笑，觉得并不那么可爱。
此时的她，并不知道，这是对她的一次测试——而这次测试的内容和结果，她也是很久很久以后才知道的——而今天的面试过程中，这看似毫无意义的随手之举，才真正决定了她后来多年的事业方向。
陈辞心带着信封走出了办公室，财务室很好找。她作为一个外来人，进入一家公司的财务部，还是有点紧张。但一切都很平常，进了财务部，也没人搭理她，她从财务部二十多张陌生脸庞中，选择了离财务部门最近的小哥哥咨询。小哥哥也不多说，直接就把她带到了一个秃顶又戴着厚厚眼睛的男人面前，对方正埋头处理一堆的文件，她看了一眼，估计是报销单。
“丁会计吗？”陈辞心打算确认一遍。
“什么事？”对方头也没抬起来，直接问。
“这是市场部的冯华让我带过来给你的，说是有几张单据给你的……那我放这里了，我先走了。”陈辞心放下单据，就走了。
“嗯。”自始至终，丁会计都没有抬起头来。
陈辞心没有多耽搁，出了财务室。她没有注意到，市场部的冯华，并没有在忙工作。冯华一直在市场部门口看着陈辞心进财务部，然后又出了财务部，立刻转身走到办公桌前，给丁会计打了个电话过去……
按原路来到园区门口，跟那位保安毛大叔，打了个招呼，问了问公交车站和路线。两个小时之后，她总算是到了世纪花园小区大门口了。
而她不知道的是，有几个双木公司的管理层，因为她的面试结果，而产生了意见分歧，这几个人，正是陈建军、肖敬贤和冯华。最终一锤定音的，却是陈辞心最为反感的那位冯华。
……
肖敬贤在回到陈建军办公室后，直接坐回了沙发上，然后看着陈建军，没有说话。
“你有话就说，看得我心里发毛了。”陈建军和肖敬贤，对彼此的想法心知肚明，陈建军希望肖敬贤先开口。
肖敬贤始终就看着他，就是不开口，这样让他觉得对方就是个无赖。
“好吧……”陈建军不打算为了这种小事跟肖敬贤僵持，“就像你想得一样，我不会录用小陈这个姑娘的。”
“能不能找个方法留下她，你知道我需要这样一个人。”肖敬贤语气很软，如果只是能力出众，他可以找很多，但是他知道，能力高并不代表就合适——合适的人才最重要，而能力，可以培养，他有时间去培养。
“你的情况我明白，咱们是同一战线，但毕竟情况不同。你也知道，这五个岗位编制，理论上本来不该有的。为了解决那些老家伙的怨言，岗位的薪资都是从马总的个人账户里面支取的。如果把小陈留下来，必然要增加一个名额，就需要再跟马总打招呼，他肯定又会受到那几个老家伙的责难的……”
陈建军停了一下，起身拍了拍沉默的肖敬贤的肩膀，“我知道，你看中这小姑娘的市场营销方面的头脑，思维开放，不拘一格。而且诚实认真，虚心，肯定会是一个认真做事的姑娘，你现在确实需要一个这样的助力。”
肖敬贤没有说话，只是皱了皱眉头。
“我也知道你的打算，以这边的岗位编制先留下小陈，待你那边解决了目前手上的那几个破事，你再申请几个岗位编制，然后把她从目前的岗位转到你直营部。但你也考虑考虑我的处境，这五个编制的重要性和将来的发展定位，要求这五个人必须机敏，处事圆滑，甚至需要做一些灰色事件，不但专业能力要出众，交际能力也要非常优秀。”陈建军并不需要说服肖敬贤，但他希望肖敬贤能够轻松点，“你缺的人，还有一段时间可以找，但我这边，需要的人立马就要用起来，我没时间和精力去培养他们，我需要现成的人。”
肖敬贤虽然看重陈辞心，想要留下来，但他也明白，几乎不可能，所以，他只是有点失落。作为一个混迹职场多年的职业经理人，不可能因为失去一个可用的员工，就影响工作态度，那也太小看他的专业心态了。
“……好吧，咱们的处境大家都心知肚明，我也只是觉得有点可惜，想努力一下。”肖敬贤沉默了一会，立马说服了自己，“好了，安排剩下的几个来吧。我们今天可没时间感叹心情。”
“呵呵，这样，照顾你一下，这是陈辞心的简历，给你，或许你以后可以用的上。”
肖敬贤也不墨迹，接过简历，拿在手上。
就在二人达成共识的时候，办公室的门，被人推开了。只见冯华不敲门，也不打招呼，看到肖敬贤手上的简历，就直接拿过来看了一眼。
“这个女孩我要了！”这是冯华看完简历后的第一句话。
