想凭着简单的几招就要分化公司内部利益团体或者收买人心，那真的是异想天开，人心复杂诡秘的程度称得上是世界上最难解的世纪难题。
不过孙子兵法有云，以正合以奇胜，千年前的老人家告诉了我们做人做事的基本规则之一。
顾诚懒得去和员工灌输敬业爱公司的理念，初来乍到，广开言路摸底的同时，直接采取以正和的手段，葫芦卜加大棒的政策，颇有点神挡杀神，佛挡杀佛，鬼神辟易的意思。
即使普通话政策在公司纳入考核体系，让公司员工颇为不适应，但因为薪资体系的可观让人按捺下不舒服，大家都在观望公司下一步的动作。
而紧接着一个让员工心思浮动不安的动作，就是老板一声招呼，包括陈哥在内的一群大陆同行打飞的过来融入这个原先风光无限、最后黯然失色的电视台后，鲶鱼效应在公司内部引起巨大震荡。
午饭期间，下午茶时间，厕所，咖啡馆，小团体窃窃私语，“大陆仔这是要干嘛？”
“不就是想把我们挤出去嘛！老子明天就要去投诉，要去工会讨说法，要上报讨伐。”
“对，我和你一起！”
群情汹涌到让人觉得立马就要揭竿起义了，实际上个顶个的人精，都有自己的小算盘，现在这些屁话谁信谁傻！
在这里就能看出，南方文化和北方文化出现了巨大偏差。
北方几个省份还讲究点义气之类的，说在哪掐架那就真的去哪，呼朋引伴、抱团、守信诺，在金钱的时代让人觉得傻乎乎的，却心里佩服和信任；而利己主义的价值观里，精明算计让人推崇却不讨喜，因为利字为先后，相处起来小算盘太多，没有安全感。
在收购之前，一群人商量电视台盘下来后的三板斧，顾诚觉有点不靠谱，他希望和风细雨潜移默化，陈哥却老神在在，“拖那么久不好，另外也别把那边的人想的太难对付。
首先钱开道，就能按下很多人的心思，地域文化的不同和差距都能消弭，最重要的是让他们挑我们变成我们挑他们，这是一种角色、主导权的转变；
其次，我们这些二次创业的大部队跟随其后，形成鲶鱼效应，接下来的几个月才是整个公司各种碰撞和摩擦最激烈的时刻。
或许会有小浪花翻起，但成不了规模和气候，因为他们个体精明有余，只要拉一批人，他们就很难抱团。
我们用996吓走一批懒散的不适应的人，用高薪资留住一批想赚钱想奋斗的人，再用空出来的职位和公司远景吸引，让员工和工会无话可说，再加上你的人脉关系，压下一些闹事的不要太轻松。
只要做的让人无可指摘，电视台很快就能步上正轨。而这几个月，就是咱们摸底，头脑风暴，把整支队伍打散、剔除、吸收、提炼的宝贵时间，磨合成正规军后，我们扬帆起航，那时才真的是海阔凭鱼跃。”
顾诚觉得陈哥现在越来越有洗脑潜质，此话被陈哥切了一声，“我才是上了你的当，京城电视台和华夏电视台的好工作不要，非要和你一起闯荡江湖，你才是最大的cx头目。”
“就问，前面几年，哪次我骗过你，没有兑现诺言？我说的东亚娱乐一体的理念它香不香？”
“所以才说一个群体里总有一个人先疯，先疯带后疯，咱们一起疯。”
陈哥真的是被顾诚骗过来的，而且是骗的热血沸腾那种。
顾诚和陈哥说的是集团公司，港岛这边是第一步，第二步就是成立娱乐集团，辐射东亚这一块，后续的愿景和目标，什么时候需要什么时候现编。
一般流氓不可怕，最怕流氓有文化！
放顾诚这，对于陈哥这样的一批骨干精英来说，顾诚以前的战绩、狐假虎威罗家的影响力、去了新电视台立马得到重用的诱惑，匹配上高一波的薪资待遇，还有当下做起一个自己的电视台的成就感加上未来远大的横跨东亚的愿景，很多人心里就想被点了把火。
当牛吹了起来再匹配上让人心安的实力，大家跟着一窝蜂的追涨。
罗茜看着被顾诚拉着跳槽的一帮人，有点担心，“你是怎么骗到人家愿意跟着你的，此去可是风大浪高，一不小心得沉船的，你不会骗的连你自己都相信娱乐一体化吧？”
“我很冷静，听过一句笑话吗？资本市场里，你抄底了币圈，他梭哈了原油，我重仓了A股，大家都相信自己会有个美好的未来。可我吹的牛和那些风吹草动的数据不一样，只要肯做，他们真的有未来。”
罗茜觉得顾诚已经自己把自己骗了，骗的还不轻。
顾诚上任的第二个指令就是全本公司推行已经验证过效果不错的清单制度，这也算是给罗茜的那本书提供更加详实的数据和内容。
第三个指令是人事任命，季然，陈哥加上拉来的在大陆苦苦熬着的一批精英，打散后融入到公司各个部门。
融合碰撞就这么开始了，没给原来的员工多少准备适应的时间，直接上来开干，这种雷厉风行的工作方式让一批懒散惯了的人接受不了。
于是公司内部一批人开始有聚拢、寻找领头羊的迹象。
而顾诚邀请本地的一些名望人士、政府要员前来莅临指导电视台的做法，让这批人开始意识到，新来的大陆仔好像不是那么简单的，一时间让一些人心思起了又灭。
自古民不与官斗，纵观历史，陈胜吴广等人也就几千年来那么一小撮，99.99%的都是逆来顺受的普罗大众，不然这个世界得乱成什么鬼样子？
高层被老板故意不待见，一时间难受的很，“这个扑街的一点不尊重我们这些为电视台奉献一生的老家伙。”
抱怨归抱怨，他们拿顾诚没办法。
因为顾诚从大陆拉来的这批人，打散后在公司各个部门都能独当一面，想拿捏都难，而招商的部分，顾诚不依仗他们，人脉关系的段位比自己认识的人地位还高，这还怎么玩？伏低做小不甘心，想叫嚣又没那个底气，一时间不上不下的吊在那，难受的要死。
而基层看到的就是996和奋斗、拼搏，原本适应了一下班就溜回家的员工看到大陆新来的同事、上司还没走，再看到身边一批原来的同事打了几个眼色后结伴离开，一时间心里备受煎熬，走也不是，不走心里难受，屁股在那就像针扎一样。
其实，顾诚拉起的队伍也不是喜欢996而留下来加班，实在是国内人多，这批精英骨干在原单位上升渠道被苦苦压制，而现在，他们看到了曙光，在这方天地里，可以自由挥洒涂抹自己喜欢的颜色，这个地方我说了算的感觉实在tm的美妙极了。
众人加班不仅在摸底，更是在把自己的理念实践，这么积极的理由是，一旦出彩，很有可能上位，升职加薪紧随其后，难道不值得搏一把？
底层在加班，顾诚和自己团队也在加班。
电视台经营和之前做明星的经营工作室完全两码事，前者是运作阿里巴巴整个平台，后者只是在淘宝里开了个人气小店。
各种事物接踵而来，很多都是季然和陈哥在讨论，顾诚在旁边也不插嘴，因为前期勾心斗角的事情他不熟悉，他的优势在于电视台的发展和项目提炼。
“顾诚，要不是看在秋天的面子上，老娘现在就想抽你，看看我的黑眼圈，你赔！”自从和罗茜结婚以后，季然摇身一变成了自己的长辈，于是脾气见涨。
“顾老板，你也别像没事人一样在旁边杵着发呆，看着就来气。”陈哥也不待见。
顾诚却哈哈笑道，“待收拾旧山河，我们就要起航了，我有了很多想法，就等你们收拾完。”
