中国古代历来有“异质互补则强，同性相斥则弱”之说。这个“异”指不同性格，不同特长，不同文化、背景甚至是不同社会阅历。这个“性”也不是指性别、性格，而是指各方面太相同的人。
在中医处方中，非常讲究配伍之道，凡有大黄、细辛、枳实之类的猛药，必用甘草与之配伍，甘草性平、味甘，能够调和消解猛药的毒副作用。现代人愈来愈讲究中药养生，经常在家里会泡点以鹿茸、人参、海马之类的升阳、助阳、壮阳为主的药酒，却常常会有不少人因峻补过度，刚烈有余，反而引发毒副作用。殊不知此类药酒必加甘草、枸杞之类的性平、甘凉之药才行。
人才如中药。人才的组合只有配置得当，结构合理，方能齐心协力，和衷共济。在现实生活中，搭班子、组团队，要把岗位需要与人才类型有机结合起来，把有个性的偏才更好地搭配起来，使之和而不同，异质互补。尤其是看一把手如是“猛药”，则班子中最好有资格老，敢于说话，考虑周全之“甘草”，如一把手偏重于“甘草”，则班子中辅佐如“猛药”，才能彰显班子之活力。
