一波未熄，一波又起
关京的事迹还在媒体持续发酵，这给关京的工作和生活带来不小的影响。
这段时间，关京接到了很多媒体的采访，还有若干组织、协会、单位领导的接见，其中就包括关京所在学校的校长、金荣区工会的会长、共青团的团长等，期间陈忠贤还又亲自接见他一次。
更让关京意外的是，关京的这件事也引起了各群体和普通百姓的大讨论，各大媒体的访谈中也邀请各类专家讨论现代青年的人的思想、行为，再进一步延伸到改革开放以来国家、社会对青年人的教育方式，以及今后国家应如何培养年轻人的责任心等众多话题。
网络上的大批年轻90后，也以关京为强有力的证据，证明他们90后这代人不是别人眼中的“自私”“没有责任感”“只会享受改革开放的春风”，而是与每一代人一样，具有时代责任感和奉献精神。
看这种架宣传势嫣然是要将关京打造成锦城市的青年模范！
关京对此并不太关心，因为他知道，之所以会有这样的结果，并不是自己的行为真的那么伟大，而是有些人在利用自己去达到他们的目的，只是别人在“推销”自己的时候，恰巧赶上了90后“时代印象”的话题热点。
但与关京冷淡的态度相反的是，这件事给关京所在的文欣公司带来了巨大的社会关注和大量的业务！
众媒体知道关京是在文欣公司的职工后，纷纷来文欣公司采访。这无疑是免费给文欣公司做了大量的广告，且关京这种正能量的行为，使得大家更相信文欣公司的信誉及品质。短短的一个月内，王闯的市场部已经接到了二十多家订单，且都是标的数额在八十万以上的较大订单。
此时的王闯也展现出之前被埋没的应对市场变化的才能，他在关京和何经理的帮助下，带领市场部，在市场部主管没有回来之前，就将所有的订单进行了完美对接。这让不少同事对王闯其刮目相看。
公司的利润在持续上涨！
关京、王闯、肖涛及后来倒戈、跟随何经理的几个主要人员的分红和工资也在上涨！
这几个人中，感触最大的无疑就是王闯。王闯在何经理及各同事面前证明了自己的能力，得到了同事们的认可，随后立刻被何经理提拔当了市场部的副主管。
王闯知道，这一切都是关京给他的，如果当初不是关京在会上逼着他站队，不是关京在何经理面前几次提出要他协助关京处理一些事情，及后期关京多次把机会给他，或许他也像那些摇摆不定、工作能力又不强的人一样被张天伟给辞退了。他很感激关京帮助他从一个不起眼的小兵，在短短的时间内成为公司主干成员。
的确，关京来到公司这段时间，看似他只是个新人，王闯是个老员工，但在工作中关京却常常帮助王闯，甚至好几次都将应属于他自己的功劳推给了王闯。短短几个月之间，王闯的工资、分红加起来比他之前一年拿的都多，工作起来也不像以前那样只是应付了事、到点就下班了。
看到这些情况，那些曾经站错队的主管及普通员工们，也从逐渐从摇摆不定，向何经理靠拢。
当然因为张天伟的仍把持着公司的关键业务口，何经理在公司想在公司掌控全局还是需要一段时间，并且公司制造给何经理和关京的麻烦也越来越多。
一天下午，关京刚从外面办事回来，温源匆匆的来到关京办公桌前，怒气冲冲的责怪道：“关京，你怎么回事？前天让你给嘉禾公司送的策划方案你怎么还没送去？你不知道这个方案有多重要吗？客户那边明天就必须要用，你还在等什么？”
关京听了一头雾水，解释道：“嘉禾公司的方案我早就送去了啊，前天你给我之后我立马就过去送了啊”。
“你把方案给谁了？交到嘉禾公司人员手里吗？你知道这个方案多重要吗？如果违约了咱们公司都不够赔人家的你知道吗？”温源盛气逼人怒吼道，她的声音引来公司里很多人的围观，大家都知道这个方案对嘉禾公司、对文欣公司都是十分重要的！如果丢了也许真的就像温源说的那样，是文欣公司赔偿不起的。
关京打了个激灵，猛地站起身来，想说什么，但又什么都说不出来。
心想：“坏了坏了......”。
关京知道，自己当时确实没有将方案及电子光盘直接交给嘉禾公司的人。
当时关京到了嘉禾公司楼下，与温源留给自己的电话号码联系后，那个人说自己暂时不在嘉禾公司，让关京在楼下大厅的休息室等他，可是等了一个小时也没有见到人，加上那段时间正订单最多的时候，王闯一个人根本忙不过来，并且王闯还在外面等着自己去和另一个客户谈项目。
再加上前些天的新闻报道，关京一旦被认出来是那位“捉贼英雄”“青年模范”又会引起很多不必用的麻烦，于是关京在那等了十来分钟，就等不及了，而给那个人打电话，那人却没接电话。关京无奈，只好将文件放到楼下负责出入登记的保安那里，并留下了自己和那个人的电话，同时发短信告知了嘉禾公司的那个人。
关京一直以为，嘉禾公司已经取走了方案，谁知道竟出了这事。
关京掏出手机，立刻拨通那温源之前给自己的电话，而从那个人那得到的答案是：“根本没有收到任何文件，保安那也没有什么文件，并要求文欣公司赶快把文件送过去”。
听到这话，关京头上直冒冷汗，没想到自己的一时疏忽经犯下大错。认识到自己的错误。他只好向温源道歉：“温主管，对不起，我当时确实没有直接交到嘉禾公司人员手里.....。”
关京将当时的情形详细解释一遍，并请求温源把方案的电子档给自己，自己再打印一份，装订好，陪同电子光盘，立马给嘉禾公司送过去。
温源却冷冰冰的说：“哪儿还有电子版？我的电脑前天就坏了，你又不是不知道？有电子版我还在这着急什么？”
关京听到这话，彻底心凉了！一屁股坐在椅子上不知所错。
此时王闯站起来问道：“这个方案的底稿在哪里，还有合同以及嘉禾公司提出的要求明细都在哪里？我们立刻开始重新编写，现在是下午四点三十分，如果有底稿，咱们或许能在明天之前赶出来，不影响他们明天使用的。”
“什么叫不影响使用，合同约定的是至少提前两天将方案给人家，你已经违约了！再赶出来又能如何？咱们就等着赔偿吧！”温源怒不可遏的回答道。
这时公司里的人几乎都知道了这件事，三三两两的议论纷纷，大多都是对关京的责骂，其中还夹杂着唉声叹气，似乎已经意识到这个公司已经离倒闭不远了。要知道嘉禾公司可是上市大公司，在整个锦江省是数一数二的大公司，且历来器重契约精神。
“把嘉禾公司的合同和方案要求给我，如果有底稿的话也给我，我来重新编写方案，其他人都去工作！”何经理站在自己的办公室门口，坚定的对着温源和关京说。
“底稿也在我电脑里，都没有了，我那唯一有的就是咱们上次讨论的大纲，纸质的，应该可以找到。”温源对着何经理说道。
肖涛赶快把合同等资料给何经理找到，何经理接住材料后盯着温源冷冰冰的说道：“把你能找的都找到，半个小时候后到我办公室”。说完便扭头进了办公室。
而关京透过模糊的玻璃门看到何经理在办公室里不断的踱来踱去，还不时传出谦卑的道歉声，以及连连不断的打保证的声音。关京知道这是何经理在和嘉禾公司那边沟通，他想进去给何经理道歉，但又怕给何经理招烦，毕竟这次自己惹的麻烦太大了。
关京坐在自己的座位上，听着同事们的议论声、何经理的谦卑的道歉声，心里绝望到了极点。怎么会没有收到呢？那个保安明明是放到抽屉里了啊，并且那个保安认出自己是那个上过报纸的年轻人，还连连夸赞自己呢......
想到这，关京立即起身。他决定到嘉禾公司探探到底是怎么回事.....
