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第24章 奥运会容不得一点闪失 (2)

有一个少儿刊物的编辑说过:“我的工作,是要反映孩子们的内心世界,他们成长中小小的坎坷与悲欢。怎样才能做到这一点?一种境界是蹲下来和孩子们平等交流对话,另一种是要自己再和他们重新成长一次,再来做一回孩子。只有做到这个层次,工作才是一种乐趣。和读者共同成长,一起面对,像海绵浸在水里,你的每一个毛孔都沉浸在工作中;而不是像油花浮在水面上,工作是工作,你是你。那种游离的状态不是全心全意,你也就无法体会到全心全意时与工作水乳交融的乐趣。”

全心全意是工作的最高境界,做到了,也就离完美更近了一步。在工作中,毫不保留,全力以赴,正是全心全意的最佳体现。这要求我们不能满足于一般的工作表现,要做就做到最好,如此,我们才有可能达到完美,才可能成为公司中不可或缺的人物。

比利时有一出著名的基督受难舞台剧,演员辛齐格几年如一日地在剧中扮演受难的耶稣,他高超的演技与忘我的境界常常让观众不觉得是在看演出,而像真的看到了再生的耶稣。

一天,一对远道而来的夫妇,在演出结束之后来到后台,他们想见见扮演耶稣的演员辛齐格,并合影留念。合完影之后,丈夫一回头看见了靠在旁边的巨大的木头十字架,这正是辛齐格在舞台上背负的那个道具。

丈夫一时兴起,对一旁的妻子说:“你帮我照一张我背负十字架的照片吧!”于是,他走过去,想把十字架拿起来放到自己背上去,但他用尽了全力,十字架仍纹丝未动,这时他才发现那个十字架根本不是道具,而是一个真正橡木做成的沉重的十字架。

在使尽了全力之后,那位先生不得不气喘吁吁地放弃了。他站起身,一边抹去额头上的汗水,一边对辛齐格说:“道具不是假的吗?你为什么要每天都扛着这么重的东西演出呢?”

辛齐格说:“如果感觉不到十字架的重量,我就演不好这个角色。在舞台上扮演耶稣是我的职业,和道具没有关系。”

这个故事给我们以强烈的震撼,我们也可以这样说:职场中没有道具,你要做好你的工作,就必须付出百分之百的努力。全力以赴地投入工作,做事不是做给老板或同事看的,更不要等别人来监督。只有全心全意、尽职尽责地对待自己的工作,才能将工作做得更好、更完美。

奥运精神启示录:

全心全意、尽职尽责,是敬业精神的基础。一个人无论从事何种职业,都应该全心全意、尽职尽责,这不仅是工作的原则,也是人生的原则。

工作“没有时间观念”的副部长:不把薪水当做工作的目标

背景简介:

北京市人民政府“2008”工程建设指挥部办公室,成立于2005年9月22日,负责编制北京地区奥运场馆及相关配套工程建设总体进度计划;负责组织北京地区奥运场馆及相关配套工程建设的各项前期工作,协调工程各项工作,保证工程按期开工;负责北京地区奥运场馆及相关配套工程建设总调度工作,协调解决工程建设过程中出现的问题,确保工程建设安全、质量、工期、功能和成本的协调统一,等等。内设10个职能部,使用临时行政编制共57名,其中:主任1名,副主任3名,处级领导20名。

奥运纪实展播:

市“2008”工程建设指挥部办公室是奥运工程的中枢办公机构。百八十人要面对的是31个比赛场馆、45个训练场馆和5个相关设施、62条道路和4座桥梁等100多个项目。自从2003年年底投入工作以来,每周6天工作日的作息制度从没改过。到了工程后期,很多人甚至自动放弃了休息日。

也许用“动静结合”形容他们的工作最合适。坐在办公室里时,面对着紧张的文案工作,人人埋头忙着自己的事情,无暇说话;走出办公室,他们面对的是嘈杂的建设工地,有时即使是大声说话,对方也听不清。好多人天天带着满脑子的数据和一副哑嗓进入梦乡。

安全质量部的同事们经常给副部长韩钢“提意见”:工作没有时间观念。自2006年10月接手这项工作以来,别人给他总结了“三个没有”:没有一天不早来晚走,没有一顿饭是按时吃的,没有正常时间下过班,加班经常超过深夜1点。韩钢说,安全、质量对奥运工程建设来说至关重要,现在到了关键时刻,我们必须加倍努力。在他的带领下,虽然安质部工作量大、工作压力大,但是大家都没有退缩、没有牢骚,很好地完成了各项工作。

技术部在部长丁建明的带领下,结合奥运工程建设的特点,深入研究,广泛听取意见和建议,编制了对业主及参建单位的工作要求。在新建、临建场馆及相关设施等重点区域及工程中已落实或正在完成的科技创新项目625项,其中126项具有较高的水平,并对其中40余项重点培养的亮点及示范项目,给予了奥运专项资金支持。这些项目的落实将为全国建筑领域树立典范,在工程建设领域留下一笔宝贵的奥运物质遗产。

职场链接:

为了保证奥运工程的顺利进行,这些工作者们不辞劳苦、夜以继日地工作,这一些都是源于他们对工作的热爱以及内心对自我价值实现的渴望。正如著名的人文学者马斯洛所说:“一个人只有在追求自我实现的时候,才会迸发出持久强大的热情,才能最大限度地发挥自己的潜能,最大限度地服务于社会。”

但是,在现代职场中,许多人最关心的往往不是工作,而是工作薪酬。他们只看薪酬,在他们的眼中,薪酬是自己身价的标志,绝不能低于别人。一旦发现自己的薪酬低于最初的预想,在工作中就会敷衍了事,能偷懒就偷懒,能逃避就逃避,并且振振有词:“得少干少,得多干多,公平!”这些人只知向老板索取高额薪酬,却不知自己能做些什么,更不懂从工作中的小事上实实在在、踏踏实实做起。

凯琳应聘一家做出口玩具生意的公司,来公司上班后,迅速地投入工作中。在几位

老同事的指导下,凯琳处理起事情来挺让老板满意。但两星期后,凯琳工作起来没有刚来时那么热情了,因为她发现,企业里她学历最高,但工资最低,心里感觉很不平衡。老板发现凯琳情绪低落,马上找她谈话,告诉她只要她工作做得好,公司绝对不会亏待她。谈话时,凯琳没说什么。但第二天凯琳找到老板,要求老板要么提高她的月薪,要么就当月给她拿提成。而老板认为,凯琳的薪酬是他们经过测算的,不是随便给的,而且凯琳是新人,刚进公司,好多地方需要老员工指导,在凯琳没给企业创造出效益之前,不能提高薪酬。

老板将有关道理和凯琳讲了,凯琳当时表示理解。但凯琳并没因此努力工作,她每天除完成其部门经理分派的任务外,其他什么事情也不做,就坐在那里发短信息。在进公司一个月后,老板将她解雇了。

为薪水而工作,往往会被短期利益蒙蔽了心智,使我们看不清未来发展的道路。工作所给我们的,要比我们为它付出的更多,如果我们将工作视为一种积极的学习经验,那么每一项工作中都包含着许多人生成长的机会。

年轻人刚刚踏入社会时,不应该过分考虑薪水的多少,而应该注意工作本身带来的隐性报酬,比如发展自己的能力、增加自己的社会经验、提升个人的人格魅力……与你在工作中获得的技能与经验相比,微薄的工资就会显得那么渺小。老板付给你的是金钱,你自己赋予自己的却是可以令你终身受益的无价之宝。

一位著名教授有两个十分优秀的学生,聪明能干,对于他们而言,毕业后找份工作可谓轻而易举。当时,教授的一个朋友开了一家公司,委托教授为他物色一个适当的人选做助理。

教授推荐两个学生都过去看看,于是两个学生分别前去应征。第一个应聘学生叫丽莎。面谈结束几天后,她打电话给教授说:“你的朋友太苛刻了,他居然只肯给月薪五百美元,我不能这样为他工作。现在我已经在另外一家公司上班,月薪是九百美元。”

后来去的那位学生是乔尼,尽管也只有五百美元,但是他欣然接受了。教授得知后就问他:“这么低的工资,你不觉得吃亏了吗?”

乔尼说:“我当然想挣更多的钱,但我对您朋友印象十分深刻,我觉得只要从他那里学到一些本领,薪水低一些也是值得的。从长远来看,我在那里工作将更有前途。”

很多年过去了。丽莎的薪水由月薪九百美元涨到两千美元,而原先月薪只有五百美元的乔尼,现在的月薪却高达一万六千美元,还有外加的公司股权和分红。

这两个人的差异到底在哪里呢?显然丽莎是被最初的赚钱机会蒙蔽了,而乔尼却是基于学本领的观点来考虑自己的工作选择。

可见,一个人如果只以薪水为个人的奋斗目标,是无法走出平庸的生活模式的,也就不会有真正的成就感。虽然工资应该成为工作目的之一,但是从工作中能真正获得的更多的东西却不只是工资卡中的数字。如果工作仅仅是为了面包,那么生命的价值也未免太低俗了。人生的追求不仅仅只有满足生存需要,还有更高层次的需求,有更高层次的动力驱使。不要麻痹自己,告诉自己工作就是为赚钱——人应该有比薪水更高的奋斗目标。

一个人只有拥有高远的目标,才会发现自身更多的价值,充分实现自身的潜能。

奥运精神启示录:

工作中的获益远远比薪水大得多,当你在工作中的能力得到提高时就会得到老板的赏识和认可,工作就会给你更多的薪水,最重要的是会给你更多成功的机会。

“钢筋王”的绝活儿:干一行,精一行

背景简介:

北京五棵松文化体育中心占地52公顷,包括五棵松体育馆、五棵松棒球场、文化体育设施以及作为公共服务的配套商业设施,总建筑面积约35万m2。其中五棵松体育馆是整个五棵松文化体育中心的重点建设项目之一,也是北京2008年奥运会篮球比赛场馆,可容纳观众约18000人。在满足2008年奥运会篮球比赛需要的同时,还充分考虑了赛后利用,整个五棵松文化体育中心将成为满足北京市西部社区居民商业、文化、体育、休闲需要的重要场所。

奥运纪实展播:

在紧锣密鼓的奥运工程建设中,涌现出一批有抱负、有理想、有知识、有绝活儿的设计人员、建设管理与技术人员、施工人员和后勤保障人员,他们不仅用榜样的力量带动了建设者们打造奥运精品工程,也创造了宝贵的人才遗产。人称“钢筋王”的梁绍平就是其中的典型代表。

五棵松文化体育中心体育馆工程,是有着35年工龄、34年党龄,人称“钢筋王”的梁绍平退休前的最后一个工程。一根截好的钢筋,老梁只看一眼,就能知道它的尺寸是否合格;多复杂的钢筋加工,老梁只要在机器上加个小零件,就能以“巧”克刚。

在五棵松体育馆竞赛层高10米的巨型结构柱钢筋绑扎中,需要加工700根直径为32毫米的钢筋,形状为50度至56度的弧形,共7种,用现有的钢筋弯曲机加工一根费时15分钟,还不能保证加工成型精度。一筹莫展之际,老梁凭多年钢筋加工经验,经过4次试验,没多花一分钱,就利用现有的钢筋弯曲机,改装成“超大圆弧粗钢筋成型器”,20秒钟左右就可以加工出一根钢筋,还能保证精度。

职场链接:

梁绍平精湛的专业技能为五棵松文化体育中心体育馆工程的顺利进行作出了卓越的贡献,也为自己的职业生涯画上了一个完满的句号。

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