许多人认为自己在生活中缺乏机会，却不反思自己的行为，常常“眼高手低”，不注重日常工作中的琐事，其实，正是一件件小事铸就了你在职场的成功。
——《财富500强员工精神》
曼迪诺某天站在一家商店出售手套的柜台前，与受雇于这家商店的一名年轻人聊天。年轻人对曼迪诺说，他在这家商店服务已经4年了，但因为这家商店的“短视”，他的服务并没得到店方的赏识，所以，他目前正在寻找另外的工作，打算跳槽。
有一位顾客在他们谈话中间走进了这家商店，他对这位年轻的店员说，自己想看一些帽子。这位年轻店员没有理会这名顾客的请求，始终继续和曼迪诺谈话，尽管这名顾客已经显出不耐烦的神情，可他还是不理。最后，他说完了话，这才转身对那位顾客说：“这里不是帽子专柜。”
那名顾客接着问：“帽子专柜在哪里？”
这位年轻人告诉他说：“你去问那边的管理员好了，他会告诉你如何把帽子专柜找到。”
这位年轻人4年多来一直处于一个很好的机会中，然而他却不清楚。他本来能和他所服务过的任何人结成好朋友，而这些人能使他成为这家店里最有价值的人。因为这些人都能够成为他的老顾客，而不断回来和他交易。然而，他把这些使自身提高的机会拒绝或忽视了，对顾客的询问不理不睬，或是冷冷淡淡地随便回答一声，就损失掉了一个又一个的好机会。
曼迪诺说：你可以马上去询问你所遇见的任何10个人，问他们为何不可以在他们所从事的行业中获得更大的成就，这10个人当中，至少有9个人将会对你说，他们并没能获得好机会。你可以观察他们一整天的行为，以便对这个人作更进一步的正确分析。我能够保证，你将会发觉，在这一天的每个小时当中，他们正不知不觉地推掉了自动来到他们面前的良好机会。
“别忘记：真正的机会也常常在看来并不重要的生活琐事中藏匿着。”
一个人无论从事何种职业，都应该全心全力，尽自己的最大所能，以达到持续的进步。这不光是工作的准则，同样是人生的原则。倘若缺乏责任感和理想，生命就会变得没有一点意义。不管你身在何处，如果能全身心投入工作，最终还是会获得经济自由。那些在事业上取得成就的人，必然是在某一特定领域里有过不屈不挠的努力。
明白如何把一件事做好，比起对很多事情都了解一点皮毛来，要强得多。一位政治家说过：“比另外的事情更重要的是，你们需要清楚怎样把一件事情做好；与其他有能力做这件事的人比起来，要是你能干得更好，那么，你永远都不会失业。”
不管从事何种职业，都有必要精通它。把这句话看成你的座右铭吧！下决心把自己职业领域里的所有知识掌握好，让自己成为比他人更精通的专家。要是你是一个领域的行家里手，精通自己的所有业务，便能赢得众多良好的声誉，也就把一种潜在成功的秘诀拥有了。
针对自身努力与成功之间的关系，某人向一位伟人请教：“你是如何完成这么多的工作的？”“我在一段时间里只会集中所有精力做好一件事，并且会把它彻底做好。”
要是你对自己的工作未做好充足的准备，又如何能把自己的失败责怪到他人身上甚至社会呢？如今，“精通”二字是最应该做到的。经历了千万年的进化，大自然才生出一朵鲜艳的花朵和一颗饱满的果实。然而在美国，年轻人随便读几本法律书，便企图去接手一桩桩棘手的案件，或者上过两三节医学课，就等不及想做外科手术——要明白，那个手术维系着一个人的生命啊！
一个觉得认真对待小事情没有必要的人，要是他要著书立说，一定是漏洞百出。有的从来不会精心地把自己的论文和文稿进行整理，所有的文稿和信件凌乱地堆放在写字桌上，工作的时候他一定会没有条理，不知道秩序，思维混乱，最终只能丧失掉自己最基本的立场、原则和态度，也会失去别人对自己的信心。
一位先哲说过：“倘若必须去做一件事情，就尽心尽力地投入去做吧！”另一位哲人则说：“不管你手头是何种工作，都应该全力以赴地去做！”
无法让事情善始善终的人，他的心灵上也无法具备相同的素质。他不会完善自己的个性，缺乏坚强的意志，不能完成自己追寻的目标。一边贪慕享乐，一边又修行，认为总能左右逢源的人，到最后享乐与修道两头落空，才追悔莫及。从某种程度上说，比起敷衍修道，一心追逐名利更好。
无论做什么事，一定要竭尽所能，因为一个人今后事业的成败受它决定。谁一旦把全力以赴地做事能使工作劳苦消除这一秘诀领悟了，他也就把打开成功之门的钥匙拿到了。
哪种工作可以最大限度地使你的工作热情得到激发？什么是你最感兴趣的？哪种类型的工作会让你每天一起床就觉得兴奋？在何种情况下，你会主动长时间工作，并且不至于感觉过度疲惫？
你可以在多大程度上忍受挫折？从事一份新的工作总会有一段调整期，你对新环境的适应能力怎样？你是不是可以灵活多变地抵御逆境？要是你的回答是肯定的，你就能应付职业生涯中可能碰到的各种变化。
把你对自己职业生涯中感到满意的方面列出来，并写清楚你对目前工作中的哪些方面感觉满意。要是你很难在目前的工作中发现自己喜欢的方面，你也许需要换一份工作。
把你觉得从目前的工作中无法得到满足的列出来，而且列出你认为最重要的那些需求，把列出的清单放在显眼的地方，以供随时查看。
对其他公司或者本公司其他部门的职位信息要留意，看看有没有可以给你带来更多满足感的职位空缺。
把你自己认为的理想的工作想象出来，和你现在从事的工作进行比较，并细致地做出评价。把各方面的优点和缺点列出来，并分别打分。完成之后把两者的总分计算出来，决定自己是该换一份工作，还是该留在现在的岗位上。
