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第60章 016 喝水不忘挖井人,学会感恩

1620年,著名的“五月花”号船满载不堪忍受英国国内宗教迫害的清教徒到达美洲。这年冬天,清教徒遇到了难以想象的困难,处在饥寒交迫之中,冬天过去后,活下来的移民只有来时的一半。

这时,心地善良的印第安人给移民送来了生活必需品,还特地派人教他们怎样狩猎、捕鱼和种植玉米、南瓜。在印第安人的帮助下,移民们终于获得了丰收,在欢庆丰收的日子,按照宗教传统习俗,移民规定了感谢上帝的日子,并决定为感谢印第安人的真诚帮助,邀请他们一同庆祝节日。

这一天,印第安人和移民欢聚一堂,他们在黎明时鸣放礼炮,列队走进一间用作教堂的屋子,虔诚地向上帝表达谢意,然后点起篝火举行盛大宴会。第二天和第三天又举行了摔跤、赛跑、唱歌、跳舞等活动。

这就是美国感恩节的由来。初时感恩节没有固定日期,由各州临时决定,直到美国独立后,才把每年11月的最后一个星期四确定为感恩节。

中国虽然没有感恩节,却有许许多多与感恩有关的俗语、谚语,比如“喝水不忘挖井人”、“滴水之恩,当涌泉相报”、“饮水思源”等等,这些流传在人们口头的俗语时刻警示着我们,永远不要忘记报答你的恩人。如果你恩将仇报或者不知道报恩,那么你就是一个道德低下、品质恶劣的人,终将会遭到大家的唾弃和鄙视。

有这么一个故事,在一个村子里,一家人围坐在餐桌前吃饭,母亲端上来的却是一盆稻草。全家人都很奇怪,不知道这究竟是怎么一回事,母亲说:“我给你们做了一辈子的饭,你们从来没有说过一句感谢的话,称赞一下饭菜好吃,这和吃稻草有什么区别!”

可见,连世上最无私的母亲都渴望听到感谢的话语,更何况我们普通人呢?所以,我们要学会感恩。

要感谢我们的父母

我们一来到这个世界就应该感谢父母,感谢他们生育了我们,把我们含辛茹苦的培养大。我们有太多太多的选择,但唯一不能选择的就是我们的父母,是父母无私而伟大的爱选择了我们,才有了我们的今天。父母也许不能给予我们金钱、地位、名誉、豪宅,或者一副美丽的容颜,但他们给了我们世界上唯一最重要的东西,那就是我们的生命。面对父母无私的爱,再华美的语言都是苍白无力的。作为儿女的我们,又有什么理由不对父母感恩呢?不少世界500强公司,在进行用人调查时,都把孝顺父母作为一项十分重要的内容加以考察。试想,一个连父母都不知道孝敬的人,还怎么尊重顾客、热爱公司、忠诚老板、体贴下属呢?

要感谢我们的朋友

在这个世界上和我们经常在一起的往往不是我们的父母,而是我们的朋友。在人生的道路上,我们会遇到各种各样的朋友,在我们遇到困难的时候,是朋友伸出援助之手,帮助我们渡过难关。面对朋友的帮助,我们要有一颗感恩的心,在朋友遇到困难的时候要尽全力去帮助他们。常常有一些人不懂得感恩,认为大恩不言谢,是真正的朋友就不应该求回报,这种想法是错误的。朋友也是人,不是神,他们也需要生活,需要发展,也有他们自己的难处。而我们有的人却把朋友的帮助看作是应该的,觉得朋友就应该这么做,甚至已经习惯了朋友对自己的帮助,一旦朋友遇到点麻烦无法帮助自己了,就开始怀疑朋友对自己是否真诚。

小夏刚进公司的时候和一个同事交往的不错,这个同事比较豪爽,喜欢乐于助人。小夏在工作方面遇到什么问题,同事总是尽心为其解决。小夏家里比较困难,同事就经常接济小夏。刚开始的时候,小夏还会说一声谢谢。渐渐的,小夏不但不说谢谢了,还觉得同事这样帮助自己的是应该的,以后遇到困难的时候或者没有钱用的时候,甚至毫不客气地向同事要。日子一久,同事终于无法忍受小夏总是提出各种各样的要求,于是,同事开始故意回避小夏,但小夏并没有意识到自己的错误,依然我行我素。后来,同事再也不帮助他了。

要感谢我们的上司

当我们走上工作岗位的时候,是上司接纳了自己,是上司为我们提供了一个可以发挥自己能力的舞台。有一个通俗形象的比喻是这样说的,上级与下级的关系,就如同手指与手掌,当手指奋力将手掌托起时候,手掌才会翻过来,用力提拉下面的手指,所以,我们只有不断把自己定位成“手指”,不断地去做好手头的工作,才会支持好领导,才会有一天将自己变成“手掌”。所以我们不要抱怨公司的环境不好,上司的素质太差,员工的水平太低,给的薪酬太少等。我们要明白,没有上司,我们就无法生存和发展。

要感谢我们的竞争对手

从一定程度上来说,竞争是一种高级的特殊合作形式,不要认为将对手置至死地,就是胜利,如果没有了竞争,我们也就慢慢被自己的惰性与安逸消耗掉,反而会加速自身的衰老。

相传,古印度有位英勇无敌的王子,某次征战之后,率兵得胜回朝。在盛大的庆功宴上,王子谦逊地举起金杯,向前辈、大臣、在座的将士以及黎民百姓表示感谢,甚至连为他牵马的仆人也没忘记,这使得大家深深感动。此时,旁边坐着的老国王提醒道:“我的孩子,有一个最重要的人,你还没向他致谢呢。”那王子怔了半晌,终想不出,只好向父王请教。只听老人一字一句地说:“你的敌人”。

谈判桌上,锋芒相对,谈判桌下,握握手,喝喝茶,互相给对方一个祝福,期待明天对方带来更大的惊喜,这就是我们对待竞争对手应有的心态。

要感谢失败

失败是成功之母,从失败中吸取经验和教训,当我们再一次做同一件事情的时候就不会失败了。可以说,正是失败教会了我们成功。所以,我们要感谢失败。

史蒂文斯曾经是一名在其他软件公司干了8年的程序员,在应聘微软程序员的时候失败了,但史蒂文斯觉得微软公司对软件产业的理解,令他耳目一新,深受启发,于是他给公司写了一封感谢信。“贵公司花费人力、物力,为我提供笔试、面试机会,虽然落聘,但通过应聘使我大长见识,获益匪浅。感谢你们为之付出的劳动,谢谢!”后来比尔·盖茨看到了这封信,当微软再一次缺乏人手的时候,就录用了史蒂文斯。经过努力,史蒂文斯最后成为微软公司的副总裁。

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