这些天来,于德水偶尔会叼着朋友送的古巴大雪茄,吸上一会儿,感觉良好。他对程拾翰这个“空降兵”的效用,十分满意,不禁联想到野生动物园里无精打采的鹿们,因为放进了狼,变得机灵了,敏捷了,跑得快了。
必须跑起来。
当年,他带领着虾兵蟹将下海扑腾,不说弄潮儿向涛头立,也是个个力争上游,风雨兼程。眼看抵达了20年的创业里程碑,队伍突然松垮、疲软下来了。功劳簿上躺着的多了,混吃混喝的嘴巴多了,各种土围子多了,山头林立,暗道密布。集团总部在他的眼皮底下,表面一潭清水,却也是暗潮涌动。他把李维励送到清华大学深造,想给一些经理人树立一面旗帜,之后又想到启用空降部队,给队伍带来一股新鲜气息——程拾翰因此被选中了。初步看来,这些举动已是立竿见影。
起先,程拾翰与王天乐是同窗,与金秋颖是校友,让他始料不及。这三人如果形成帮派,一团和气,总部风气堪忧。他思来想去,一石二鸟:将电气公司“裁撤”问题布置给了王天乐,又抛给了程拾翰。一来看看两人是否互通有无;二来验证一下程拾翰的“成色”。棋盘山上的对弈不分胜负,只看态度。他测试出两人绝无抱团取暖之意,可是,针锋相对同样令人堪忧。
那天讨论《考核办法》,他明察秋毫:《问责制》被取而代之,犹如长江后浪推前浪,想不到王天乐被结结实实地拍在了沙滩上,输不起了。无奈,他急中生智,让李维励走上前台,转移一下王天乐对程拾翰的抵触和敌视。事后,他跟李维励说,职场争锋只要不是损人利己,落井下石,结果就是大浪淘沙。但还是有一个结果不得不防,就是两败俱伤。这一点,职场中的人不如野生动物,动物们相互争斗,无非是为了等级和领地,胜者为王,败者臣服,很少自相残杀。职场上的窝里斗却是机关算尽,血雨腥风,你死我活。李维励同意了这个说法,让他更是忧心。
这个周末,他的电子信箱收到一封举报信:程拾翰到禾禾酒坊做培训,收了红包,后患无穷。
他闻到了一股浓烈的火药味。
他掐灭了刚刚点着的雪茄。
周一早上,他把陈怀丙、王天乐、程拾翰召集到办公室,研究工作。他的部署简明扼要:管理学院要抓紧筹备学习GE的动员大会,企业文化部要积极配合,大造舆论攻势,将学习气氛烘托出来。他又告诫陈怀丙,务必把书店的士气提升起来,没有精气神了,兵败如山倒;再有,房产公司匪气太重,许臣如果总以“许大马棒”自居,小心当头一棒。陈怀丙连连点头,作为副总裁,他协管房产公司。会后,于德水让程拾翰先走一步,向留下的两人说,有人举报程拾翰到禾禾酒坊讲课,还收了费用——你们怎么看?
王天乐的意思是慎重为好。要批评,但要点到为止。陈怀丙却与他唱反调,说是受邀到外面讲课,一定不会敷衍了事,那就必然精心备课,一心不可二用,这能不分散精力吗?如果还收了红包,问题更严重,必须严惩不贷,杀一儆百。于德水沉吟了一下,让小魏把赵小鱼找了来。她以为是汇报读书体会,进门撞见三张死板的面孔,有点不知所措。于德水说明了叫她过来的原因,提醒她不得隐瞒,知道多少说多少。
原来,赵丹涵的确准备了红包。姜橙子说不可以,程拾翰是她的同学,还是赵小鱼的领导,培训就是友情出演,送红包就变味了。赵小鱼也是这个态度,但不妨送一张酒坊的金卡。姜橙子还是反对,人是她请来的,一切都得听她的。
“可是,我妈妈后来还是让财会人员包了一个红包。”她又补充了一句。
“程拾翰到底收了没有?”陈怀丙着急了。
“收了。”赵小鱼说,“但今天早上,他就把红包还给了我。他说,当时收下是出于礼貌……”
于德水扫了一眼陈怀丙和王天乐,表态了:“如果有人再把黑状告到你们那里,除了澄清之外,要严肃批评。我们企业不能有这种背后猜忌、搞小动作的恶劣风气。许多人说职场是河水,浑水好摸鱼。让我说,职场是海滩上的水,退潮了,才能看清到底谁没有穿裤衩。”
赵小鱼咯咯笑了。